Für unsere Station 8 der Unfall- und Gelenkchirurgie, die ein zertifiziertes alterstraumatisches Zentrum ist, suchen wir Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d) mit der Weiterbildung in Praxisanleitung.
In den Städtischen Kliniken Mönchengladbach, dem Elisabeth-Krankenhaus, werden pro Jahr rund 100.000 Patient:innen mit modernsten Verfahren ambulant und stationär behandelt. Die Ausstattung mit Medizintechnik der jüngsten Generation sorgt dafür, dass das Eli für viele innovative Operationsmethoden führend in der Region ist. Systematische Kooperationen wie beispielsweise mit der Uni-Klinik Düsseldorf tragen zum hohen Standard bei. Wir legen großen Wert darauf, aus unseren 1.800 Mitarbeiter:innen ein echtes Team zu formen. Respekt, Verantwortung und Freundlichkeit sind für uns grundlegend: unter den Mitarbeitern und gegenüber den Patienten. Das Elisabeth-Krankenhaus ist einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach. Es versteht sich als verwurzelter Teil der Region und pflegt daher den Austausch mit Institutionen, Vereinen und Unternehmen der Stadt.
Was erwartet Sie:
1. Eine fachlich anspruchsvolle und professionelle Pflege unserer Patient:innen mit diversen Krankheitsbildern und komplexen Interventionen
2. Eine Station, die ganzheitliche, individuelle und wertschätzende Betreuung bietet - physisch und psychosozial
3. Zusammenarbeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team mit wertschätzender Atmosphäre
4. Ein Arbeitsumfeld, das die Vorgaben der Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) erfüllt; Nachdienste sind stets doppelt besetzt
Unsere Wünsche an Sie:
5. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d)
6. Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung in der Praxisanleitung
7. Freude und Engagement in der Arbeit mit Patient:innen sowie im Team
8. Ausgeprägte Beobachtungsgabe und ein hohes Maß an Empathie
Womit überzeugen wir Sie:
9. Ein kollegiales Klima - von der ersten Minute an sind Sie Teil des Teams
10. Zahlreiche Angebote zur Fort- und Weiterbildung inkl. Kostenübernahme
11. Eine strukturierte Einarbeitung und systematische Personalentwicklung
12. Vergütung nach TVÖD-K mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich Betrieblicher Altersvorsorge
13. Wiedereinstieg nach der Elternzeit möglich, auch mit wenigen Stunden
14. Vielseitige Auswahl an Corporate Benefits: Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsförderung
15. Eine eigene Kinderkrippe für die Betreuung der Kleinen unter 3 Jahren