Fachbereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d/x)
Wir suchen eine strategisch denkende Fachbereichsleitung (m/w/d/x) für die Kinder- und Jugendhilfe, die Change-Prozesse leitet, Qualitätsstandards implementiert und eine positive Arbeitskultur fördert.
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Aufgaben:
* Leitung eines Fachbereichs in der Kinder- und Jugendhilfe
* Konzeptionelle, wirtschaftliche und ethische Verantwortung für den Fachbereich
* Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht
* Enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichsleitungen und der Geschäftsbereichsleitung
* Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, diakonisch geprägten pädagogischen Arbeit
* Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung, Qualitätsentwicklung und Personalführung
* Förderung der Zusammenarbeit im Team, mit Trägern, Kooperationspartnern und Kirchengemeinden
* Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
* Weiterentwicklung von Angeboten im Kinderschutz, Bildungs- und Förderbereichen
Wir erwarten:
* Abgeschlossenes Studium Sozialarbeiter:in (m/w/d/x), Sozialpädagoge:in (m/w/d/x), Heilpädagoge:in (m/w/d/x), Diplom-Pädagoge:in (m/w/d/x), Diplom-Psychologe:in (m/w/d/x)
* Alternativ eine 3 jährige und staatlich anerkannte pädagogische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufs- und Leitungserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
* Zugehörigkeit zu einer im Arbeitsverband der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen vertretenen Kirche
* Mittragen des diakonischen Auftrages und des Selbstverständnisses der Graf Recke Erziehung
* Hohe Einsatzbereitschaft und Vorbildfunktion für Mitarbeitende und Betreute
* Weiterbildungsbereitschaft und Offenheit für berufliche Entwicklung
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Wir bieten:
* Attraktive Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF Entgeltgruppe 15) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
* Verantwortungsvolle Führung eines multiprofessionellen Teams und sinnstiftende Tätigkeit
* Raum für eigenständige Gestaltung von Prozessen und Angeboten
* Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
* Möglichkeit zum Leasen eines JobRads
* Verantwortungsvolle, sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter folgendem
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Ansprechperson:
Sabine Blitz
Geschäftsbereichsleitung
Graf Recke Erziehung
0211 4055 2101