Das erwartet dich bei avanti: Weihnachtsgeld Dienst- und Urlaubsmitbestimmung – deine Freizeit bleibt dein Eigentum 35-Stunden-Modelle = voll flexibel Bonus für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Wahlweise Werbefreier Dienstwagen oder Fahrtkostenzuschuss Sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Krankenzusatzversicherung Steuerfreie Edenred-Benefit-Karten Exklusive Rabattprogramme für Mitarbeitende Bezuschusstes Fernstudium an der HFH Individuelle Betreuung durch erfahrenen Ansprechpartner Optional: Work-&-Travel in der Pflege (bundesweit) Deine Kernaufgaben: Ganzheitliche Pflege von Neugeborenen, Säuglingen und Kindern – von der Grundpflege bis zur Mobilisation Kontinuierliche Überwachung und Interpretation von Vitalparametern (Herzfrequenz, Atemfrequenz, SpO₂, Blutdruck) Vorbereitung, Verabreichung und Überwachung von Infusionen, Medikamenten- und Schmerztherapien Assistenz bei diagnostischen Verfahren (z. B. Ultraschall, Röntgen, EEG) und laborchemischen Probenentnahmen Betreuung und Beratung von Eltern – Anleitung zu Ernährung, Hygienemaßnahmen und Entwicklungsschritten Spezialisierte Pflege bei Frühgeborenen und Kindern mit chronischen Erkrankungen (z. B. bronchopulmonale Dysplasie, Zystische Fibrose) Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kinderärzten, Psychologen, Physiotherapeuten und Sozialdiensten Durchführung von Notfallinterventionen und Reanimation nach Richtlinien Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen in elektronischen Patientenakten (KIS/Pflegedokumentation) Förderung der kindlichen Entwicklung durch gezielte Aktivierungs- und Spielangebote Deine Stärken – Kinderpflege mit Herz und Verstand: Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenschwester oder Pflegefachmann/-frau mit Kinderfachkunde Sicher in Wundversorgung, Verbandstechnik und Dekubitusprävention bei Kindern Erfahren in Entwicklungsdiagnostik und Pflegeplanung für Säuglings- und Kinderstationen Verantwortungsvolles Handeln bei Notfallmanagement und Erste-Aid-Maßnahmen Teamplayer mit Organisationstalent und hoher Eigeninitiative Führerschein von Vorteil, aber kein Muss Deine Fürsorge schenkt den Kleinsten Geborgenheit – wir sorgen dafür, dass auch du dich im Job gut aufgehoben fühlst. Bewerbe dich sich jetzt bei avanti! Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen. Kontakt avanti GmbH Niederlassung Düsseldorf Team Recruiting Immermannstraße 15 40210 Düsseldorf Telefon : 49 211 17931111 E-Mail: bewerbung.duesseldorf@avanti.jobs Webseite : www.avanti.jobs