▪ Unterstützung bzw. Vertretung der Pflegedienstleitung
▪ Mitarbeit bei der Entwicklung, Verbesserung und Umsetzung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung
▪ Mitarbeit bei der Planung und Organisation des sachgerechten Personaleinsatzes
▪ Pflegeeinsätze im Bereich der Behandlungspflege
▪ Bereitschaft zum Schichtdienst