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Schiffbau-elektriker (w/m/d)

Lemwerder
beBee Careers
Elektriker
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 18 Std.
Beschreibung

Elektriker (w/m/d) - Schiffbau-Experte gesucht!

Wir suchen einen erfahrenen Elektriker, der sich auf den Ausbau der Schiffsverkabelung an Luxusyachten spezialisiert hat. Als Teil unserer Crew wird er verantwortlich sein für die fachmännische Installation von Kabelwege und die professionelle Verbindung einzelner Leitungen.

Um erfolgreich in diesem wichtigen Bereich zu sein, benötigen wir jemanden mit Erfahrung im Schiffbau oder Anlagenbau sowie Routine bei der Lesung von CAE-Dokumenten und Erstellung von Baustellen-Revisionen. Englischkenntnisse sind ein Plus.

Neben einer starken technischen Grundlage setzen wir Wert auf gute Kommunikationsfähigkeiten, da Sie auch Geschäftsreisen innerhalb Deutschlands und weltweit durchführen werden.


Aufgaben:

* Voller Spannung übernehmen Sie den fachmännischen Ausbau der Schiffsverkabelung
* Mit Ihrer Expertise bauen Sie Kabelwege aus und sorgen für eine professionelle Verbindung der einzelnen Leitungen
* Und weil Ihnen in Sachen Elektrik niemand etwas vormacht, führen Sie darüber hinaus weitere unterschiedliche Anklemmarbeiten aus


Berufsprofil:

* Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektriker/-in oder Mechatroniker/-in
* Erste Berufserfahrung, idealerweise im Schiff- oder Anlagenbau
* Sicherheit im Lesen von CAE-Dokumenten sowie Routine im Erstellen von Baustellen-Revisionen
* Ein Plus: Englischkenntnisse
* Gelegentlich begeben Sie sich auf Geschäftsreisen innerhalb Deutschlands als auch weltweit (5% nationale Reisetätigkeit)


Über uns:

Bei uns setzt man auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb unseres Unternehmens. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen.


Benefits:

* Vergütung nach Tarifvertrag
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
* 35-Stunden-Woche
* 30 Tage Urlaub
* Firmenfitness
* Deutschlandticket für 33 Euro
* JobRad
* Mitarbeiterangebote
* Firmenevents (z.B. B2Run, Pappbootregatta, Betriebsfeste)
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Mitarbeiterberatung
* Betriebskantine mit finanzieller Förderung

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