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Inbetriebnahmetechniker anlagenbau

Stuttgart
Drees & Sommer SE
Anlagenbauer
Inserat online seit: 7 April
Beschreibung

Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Dafür setzen wir eine hohe Reisebereitschaft und Lust auf abwechslungsreiche Herausforderungen voraus.
Verantworten und Leiten der Inbetriebnahmeprozesse von hochkomplexen Gesamtanlagen des Anlagenbaus, insbesondere im Bereich Kraftwerks- und Prozesstechnik
Strukturieren und Steuern der gesamten Inbetriebnahmekette (Pre-Commissioning, Loop-Checks, Cold/Hot Commissioning, Performance Tests)
Durchführen und Steuern von FAT (Werksabnahmeprüfung) und SAT (Abnahmeprüfung vor Ort), P&ID-Walkdowns sowie der technischen Abnahmen mit OEMs und den Lieferanten der Gesamtanlagen
Sicherstellen der Qualität und Funktionalität der Anlagen inklusive der entsprechenden Dokumentation
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektro-, Versorgungs- oder Energietechnik bzw. vergleichbares Ingenieurstudium oder Weiterbildung als Meister/Techniker:in mit Bezug zur Kraftwerkstechnik, MSR oder TGA
Mehrjährige Berufserfahrung in der Inbetriebnahme hochkomplexer Industrieanlagen (z.B. Kraftwerke, Petrochemie, Stahlherstellung, fertigende Industrie, EPC/EPCM-Umfeld)
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zur Sicherstellung deiner Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Deine berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy
Deine Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass
Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig)
Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung
Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse

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