Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Be- und Entladen von Waren mit dem Stapler Einlagerung im Wareneingang nach Prozessvorgaben mit Lagerverwaltungssystem in SAP (EWM) Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften und definierten Siemens-Prozessen Durchführung von Transport- und Versandtätigkeiten inkl. Verpackung und Ladungssicherung Auslagerung und Kommissionierung nach Prozessvorgaben mit Lagerverwaltungssystem in SAP (EWM) Fachliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossener, fachbezogener Ausbildungsabschluss Erste Berufserfahrung wünschenswert Staplerschein G25 Vorsorgeuntersuchung Kenntnisse im Bereich SAP MM wünschenswert Erfahrung mit SAP EWM im Lagerverwaltungssystem Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem Sichere Deutschkenntnisse Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen Hohes Qualitätsbewusstsein bei Ein- und Auslagerungsprozessen Prozessdisziplin bei der Umsetzung von Vorgaben und Arbeitssicherheitsregeln Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit Flurförderzeugen und Ladungssicherung Abstimmung im Team bei Transport-, Kommissionier- und Versandabläufen Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Kantinennutzung mit Essenszuschuss Kostenfreier Parkplatz Kostenlose Getränke und Obst Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit) Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €