Der Landkreis Traunstein hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Sachbearbeitung im Bereich Personal (m/w/d)
in Vollzeit (grundsätzlich auch teilzeitfähig).
Ihre Aufgaben:
Stellenbewertung:
· Koordinative Steuerung der Bewertungskommission für Tarifbeschäftigte
· Vorbereitung, Moderation und Dokumentation der Sitzungen sowie Sicherstellung einer rechtskonformen und transparenten Entscheidungsfindung
· Analyse und Bewertung der Aufgabenprofile nach den geltenden tariflichen Vorschriften
· Ermittlung der zutreffenden Entgeltgruppe und Pflege der entsprechenden Stellenbeschreibungen
Personalcontrolling und Stellenplanung:
· Erhebung, Auswertung und Aufbereitung von Daten zur Unterstützung der strategischen Personalplanung
· Entwicklung von Prognosen und Szenarien zum Personalbedarf, Erstellung von Übersichten und Berichten sowie Mitwirkung bei der Optimierung von Stellen- und Personalkapazitäten
· Unterstützung bei Maßnahmen der Personalentwicklung, um eine bedarfsgerechte und zukunftsorientierte Personalausstattung sicherzustellen
Wir erwarten:
· Eine abgeschlossene Laufbahnprüfung der 3. Qualifikationsebene oder eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (BL II) oder
· Ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder ein vergleichbares Studium mit einschlägiger Berufserfahrung
· Eine souveräne und kommunikative Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Motivation sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
· Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung sowie sehr gute IT-Kenntnisse
· Moderationsfähigkeit sowie Dialog– und Konfliktfähigkeit
· Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Sie sind auf der Suche nach einem modernen und dienstleistungsorientieren Arbeitgeber?
Dann sind Sie bei uns genau richtig Unsere Vorteile für Sie auf einen Blick:
Neben einer attraktiven Vergütung nach dem
TVöD
in der
Entgeltgruppe 9c
bzw. einer beförderungsfähigen
Planstelle bis maximal A11
und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, einem monatlichen Einkaufsgutschein in Höhe von 50 Euro bei einer Vollzeitbeschäftigung (
givve Card—Guthabenkarte
) sowie einer leistungsorientierten Zielkomponente bieten wir Ihnen Folgendes:
Freizeit & Familie:
30 Tage Erholungsurlaub sowie eine hohe Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten/Gleitzeitmodelle und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten oder Homeoffice
Zukunft:
Eine abwechslungsreiche und krisensichere Position mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einer modernen Verwaltung sowie Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersversorgung
Miteinander:
Ein offenes, konstruktives, wertschätzendes und kollegiales Miteinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge
Bildung:
Jährlich 1.000 € persönliches Bildungsbudget — vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Gesundheit:
Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Fitness– und Gesundheitskurse, Betriebsarzt
Heimat & Sinn:
Arbeiten für das Wohl der Landkreisbürger
Attraktivität:
Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs– und Freizeitangebote, kostenlose Parkplätze, moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter ÖPNV-Anbindung
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden (TVöD) bzw. 40 Stunden (Beamtenverhältnis). Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitmodelle geeignet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann reichen Sie bitte Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Homepage Aktuelle Stellenangebote | LRA Stellenanzeigen bis
spätestens
ein.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Garschhammer oder Frau Haßlberger gerne zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Eingehende Bewerbungen verarbeiten und speichern wir aufgrund Art. 6 Abs. 1 Buchst. b Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO). Weitere Datenschutzhinweise stellen wir auf unserer Internetseite bereit