Wir suchen einen erfahrenen Spezialisten für die Gestaltung der Zukunft von HR-Prozessen.
Aufgaben:
* Unterstützung globaler HR-Fachbereiche im In- und Ausland
* Umsetzung konzernweiter HR-IT-Projekte im Bereich SuccessFactors
* Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer hybriden SAP-HCM-Umgebung (globales SAP HCM-System und SAP SuccessFactors)
* Beratung in Prozessen rund um SuccessFactors
* Support bei weiteren SuccessFactors-Modul-Einführungen
* Realisierung innovativer HR-Technologielösungen
In diesem vielseitigen Job erwartet Sie eine Herausforderung, bei der Sie Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen können. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit einer offenen Lernkultur, flachen Hierarchien und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten.
Voraussetzungen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Ideal: Erfahrung in SuccessFactors (Employee Central und weiteren SF-Modulen, Customizing, Schnittstellen)
* Kenntnisse der personalwirtschaftlichen Prozesse und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen HR-Bereichen
* Direkte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
Als Teil unseres Teams erwarten Sie:
* Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
* Individuelles Onboarding für einen gelungenen Start
* Attraktive Vergütung und betriebliche Altersversorgung
* Gleitende Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice
* Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten