Wir suchen einen Fachmann für Arbeitssicherheit, der sich mit Verantwortung und Engagement in unsere Mannschaft integriert.
Aufgaben
* Sie beraten die Werkleitung und Mitarbeiter auf allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.
* Bei Schulungen von Sicherheitsbeauftragten sowie bei Organisation und Durchführung von Unterweisungen sind Sie gefragt.
* Ursachenanalyse von Arbeitsunfällen und Erstellung geeigneter Maßnahmen zur Prävention liegen in Ihrem Aufgabenbereich.
* Eigenverantwortliche Betreuung der Mitarbeiter bei Fragen rund um Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz obliegt Ihnen.
* Sie führen regelmäßige Begehungen der Arbeitsbereiche zur Überprüfung und Verbesserung sicherheitsrelevanter Bedingungen durch.
* Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt, Führungskräften sowie externen Stellen (z.B. Berufsgenossenschaften, Behörden) wird erwartet.
* Sie übernehmen die Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Unterlagen zur Risikobewertung.
* Begleitung und Überwachung von Maßnahmen zur Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards runden Ihr Aufgabenprofil ab.
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit ist erforderlich.
* Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, vorzugsweise in der Lebensmittelindustrie, werden bevorzugt.
* Zusätzliche Qualifikationen im Fachbereich wie z.B. Ada-Schein oder Brandschutzbeauftragter können vorteilhaft sein.
* Interesse an Weiterbildung in Themen Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und gesetzlichen Vorgaben, das vom Arbeitgeber aktiv unterstützt wird, ist erwünscht.
* Sicherer Umgang mit MS Office ist erforderlich.
* Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sind gefordert.
* Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke sind unerlässlich.
Vorteile
* Attraktive monatliche Vergütung.
* 40 Std. Woche und 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche.
* Mögliche Homeoffice-Arbeit.
* Ausführliche Einarbeitung inkl. Onboardingplan.
* Unternehmensphilosophie basierend auf Offenheit, Toleranz und Familienfreundlichkeit.
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Präventives Gesundheitszentrum.
* Betriebliche Altersversorge.
* Kantine mit bezuschusster Verpflegung.
* Arbeitskleidung und -waschen.
* Mitarbeiter-Events.
* Parkplatzangebote.
* Mitarbeiter-Rabatte.
Weitere Informationen
Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an uns.