Facharzt Anästhesiologie zum Erwerb der Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie (m/w/d)
Klinik für Anästhesiologie und operative Intensivmedizin
Alzenau und Aschaffenburg Vollzeit unbefristet
Zur Verstärkung des ärztlichen Teams unserer Klinik für Anästhesiologie und operative Intensivmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Spezielle Schmerztherapie.
In unserer Klinik für Anästhesiologie und operative Intensivmedizin werden pro Jahr in 13 OP-Sälen mehr als 14.000 Allgemein- und Regional-Anästhesieleistungen durchgeführt. Hierbei kommen moderne Verfahren, wie z.B. ultraschallgestützte Regionalanästhesien und Echokardiografie zum Einsatz. In unserer neu gebauten Anästhesiologischen Intensivstation (17 Betten) am Standort Aschaffenburg und einer interdisziplinären Intensivstation (10 Betten) am Standort Alzenau betreiben wir Intensivmedizin auf höchstem Niveau. An beiden Standorten versehen wir den Akut-Schmerz- und Notarztdienst. Am Standort Alzenau betreiben wir zudem eine stationäre chronische Schmerztherapie (8 Betten).
Worauf Sie sich außerdem freuen können:
1. Klinisch orientierte anästhesiologische und intensivmedizinische Tätigkeit mit breitem und interessantem Spektrum (8 operative Disziplinen)
2. Bodengebundener (2 NEF-Standorte) und luftgebundener Notarztdienst (Christoph 91)
3. Überregionales Traumazentrum
4. Intensive Zusammenarbeit mit dem Perinatalzentrum Level 1
5. Volle Weiterbildungsermächtigungen für Anästhesiologie und spezielle anästhesiologische Intensivmedizin
6. Möglichkeit der Zusatz-Weiterbildung „Notfallmedizin“ und „Palliativmedizin“ (in Kooperation)
7. Strukturierte, intensive Einarbeitung und umfangreiche interne Fortbildungsmöglichkeiten (z.B. AFS/DEGUM zertifizierte Ultraschallworkshops, In-house-Simulationstraining, Atemwegskurse, Reanimationstraining), sowie mit finanzieller Unterstützung auch Nutzung externer Fortbildungsangebote
8. Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Klinik
Das bringen Sie mit:
9. Facharzt für Anästhesiologie (m/w/d)
10. Interesse am Erwerb der Zusatzbezeichnung Spezielle Schmerztherapie
11. Begeisterungsfähigkeit, Engagement und Teamgeist
12. Aufgeschlossenheit gegenüber Innovation in Medizin und Organisation
„Qualität und Zusammenarbeit im Gesundheitswesen dürfen kein Glücksfall sein. Patienten müssen sich auf kooperative, innovative und gewissenhafte Ärzte verlassen können.“ Hanna
Ärztin
Das dürfen Sie erwarten:
Attraktive Lage
reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe
Familie und Beruf
Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m.
Gesundheitsangebote
zahlreiche Fortbildungen zur Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, regelmäßige Gesundheitstage, etc.
Gute und intensive Einarbeitung
strukturiertes Einarbeitungscurriculum, Willkommenstag für neue Mitarbeiter (m/w/d), Paten- und Mentorenprogramme in vielen Bereichen
Ideale Verkehrsanbindung
sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum
Job-Ticket
subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel
Mitarbeiter-
vergünstigungen
Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern
Modernes Klinikum
moderne Zentrumsstruktur, breites Behandlungsspektrum, fortlaufende Investitionen in Umbau, Erweiterung und Neubau
Notarztdienst
bodengebundener (2 NEF-Standorte) und luftgebundener Notarztdienst (Christoph 91)
Parken direkt am Klinikum
kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort
Personalcafeteria
Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen
Teamgeist
engagiertes und erfahrenes Team, gutes Arbeitsklima, offenes Miteinander, Mitarbeiterveranstaltungen
Vergütung nach Tarif
Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung)
Weiterentwicklung
umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, abteilungseigene Fortbildungsbudgets, Mitarbeiterjahresgespräche, Coaching und Supervision
Über uns:
Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg. Arbeiten in Aschaffenburg oder Alzenau
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