Ihre neue Stelle
1. Fachliche Betreuung der HR-Prozess- und Applikations-Landschaft sowie der Schnittstellen des SAP HCMs
2. Durchführung von regelmäßigen und anlassgesteuerten Abstimmungsrunden für Bedarfsanforderungen/ Bearbeitungsstände
3. Fachliche Koordination von HR-IT- Projekten zusammen mit den Fachbereichen, IT-Bereich des Unternehmens und IT-Dienstleistern
4. Regelmäßiges Projektreporting über Fertigstellungsgrad/Meilensteinerreichung
5. Fachlicher Ansprechpartner/Administrator für HR-Applikationen
Ihre Talente und Fähigkeiten
6. Gut abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Technische Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausrichtung
7. Kenntnisse im Abrechnungssystem SAP ERP HCM
8. Umfassende Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen
9. Kenntnisse im Lohnsteuer -und Sozialversicherungsrecht
10. Kenntnisse in allen personalwirtschaftlichen Prozessen
11. Ausgeprägte Projektmanagementkenntnisse
12. Vertiefte Kenntnisse in der Umsetzung von IT-Projekten
13. Hohe Prozessorientierung und Eigeninitiative
14. Gutes prozessuales und vernetztes Denken
15. Ausgeprägte Analysefähigkeit
16. Ausgeprägte Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit
17. Unternehmerisches Denken und Handeln