An unserer Vitos Schule für Gesundheitsberufe Mittelhessen und den Standorten in Herborn und Hadamar bilden wir staatlich geprüfte Pflegefachpersonen sowie Krankenpflegehelfer/-innen aus. Für unser Team am Schulstandort in Herborn suchen wir Dich in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung.
Aufgaben
* Organisation und Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht
* Fachliche Begleitung der Auszubildenden in der Praxis
* Eigenverantwortliche Umsetzung moderner didaktischer Konzepte (z. B. Blended Learning, digital gestützte Unterrichtskonzepte)
* Entwicklung von Projekten zur Manifestierung eines modernen beruflichen Selbstverständnisses
* Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Lernkontrollen und Examensprüfungen
* Mitwirkung im Bewerberauswahlverfahren
Profil
* Abgeschlossenes Studium der Pflege-, Gesundheits-, Medizin- oder Berufspädagogik, idealerweise auf Master-Niveau und mit Erfahrung in der Lehrtätigkeit
* Kollegiales Berufsverständnis im Sinne integrativer Teamarbeit
* Modernes Lehr- und Lernverständnis, gemäß den aktuellen Anforderungen des klinischen Alltags und eines digitalisierten Unterrichts
* Interesse an der aktiven Gestaltung einer modernen Pflegeausbildung
* Identifikation mit den Werten der Vitos GmbH (Leitbild)
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik
Unser Angebot
* Attraktiver Arbeitsplatz in einem modernen Klinikum mit allen Vorteilen des Gesundheitskonzerns
* Vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
* Du verdienst je nach Qualifikation und Berufserfahrung im TVöD-K zum Einstieg zwischen 4.295,43€ und 6.834,50€ auf Basis der Entgeltgruppe EG12 (Bachelor) oder EG13 (Master) mit einer attraktiven Zusatzversorgung.
* Ein Gehaltsextra von bis zu 50€ steuer- und sozialversicherungsfrei pro Monat mit der „Vitos Card“ zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant. Dazu kommen weitere tolle Benefits – z. B. Bike-Leasing und das „corporate benefits“ Programm.
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten
* Wir bieten Dir eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem in unserer Vitos Akademie
Weitere Informationen
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt
Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Fragen beantwortet Dir gerne Jörg Achenbach, Tel. 02772 504 - 1420.