Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches und wachsendes Ingenieurbüro im Infrastruktursektor mit über 300 Mitarbeitern an drei Standorten im Süden Deutschlands. Zur weiteren Professionalisierung seines kaufmännischen Bereiches sucht es Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d).
Haben Sie Lust im Lohn- und Gehaltsbuchhaltungs-Umfeld Prozesse und Strukturen neu mitzugestalten und die Digitalisierung dort aktiv zu begleiten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Gestaltungsaufgabe für einen
Alle Bewerber sollten die folgende Stellenbeschreibung und die Informationen sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
* Fachliche Verantwortung für alle lohn- und gehaltsrelevanten Themen unter Berücksichtigung aller einschlägigen gesetzlichen Vorgaben (Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht).
* Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte und externe zu Entgelt- und Zeitwirtschaftsthemen.
* Aktive Mitwirkung an der Digitalisierung der HR-Abteilung
* Fachliche Verantwortung für die Führung der Personalakten, Jahreslohnkonten und Arbeitszeitkonten.
* Mitarbeit bei Kennzahlen, Analysen und Reports zur Steuerung von HR- und Payroll-Themen.
* Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen. xjliken
* Gepr. Entgeltabrechner/in oder vgl. Qualifikation
* Berufserfahrung
* DATEV Kenntnisse von Vorteil
* Gute Kenntnisse in EDV-Anwendungen
* Freude an selbständiger, lösungsorientierter und eigenverantwortlicher Arbeit
* Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung
* Strukturierte, zuverlässige und termingetreue Arbeitsweise
* Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Diskretion