Der Landkreis Nürnberger Land sucht zum eine
Leitung (m/w/d) für das Amt für Familie und Jugend
(Kreisjugendamt)
in Vollzeit (bzw. im Rahmen von Jobsharing in Teilzeit).
Ihre Aufgaben:
* Verantwortliche Leitung und Entwicklung des Amtes mit derzeit ca. 157 Mitarbeiter/innen
* Direkte Führung von 8 Sachbereichsleitungen und diversen Stabstellen
* Gesamtverantwortung für die rechtmäßige Erfüllung der Aufgaben nach dem SGB VIII
* Steuerungs- und Ressourcenverantwortung
* Mitwirkung beim Fach- und Finanzcontrolling
* Vertretung des Amtes für Familie und Jugend in Arbeitskreisen und Gremien
* Entscheidung schwieriger und grundsätzlicher Angelegenheiten der einzelnen Aufgabenbereiche
* Vorbereitung der Sitzungen des Jugendhilfeausschusses
* Kooperationsverhandlungen mit freien Trägern der Jugendhilfe
* Zusammenarbeit mit Gesundheitsbereich, Schulen, Polizei, Familien- und Jugendgericht etc.
* Fachliche Planung und Steuerung, Qualitätsentwicklung und Mitwirkung bei der Jugendhilfeplanung
* Gremienarbeit und Öffentlichkeitsarbeit
* Strukturelle Organisation des Kinderschutzes
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (Diplom oder Master) oder gleichwertige Ausbildung oder Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Beschäftigtenlehr-
gang II.
* Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion
* Fähigkeit zur strategischen Ausrichtung des Amtes für Familie und Jugend, um den aktuellen gesellschaftlichen Herausforderungen wirkungsvoll zu begegnen
* Bereitschaft zur Kooperation sowie Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
* Hohe Kommunikationskompetenz, Aufgeschlossenheit und Konfliktfähigkeit
* Fundierte Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe
* Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
* Idealerweise eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
* Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
* Bereitschaft zu Dienst außerhalb der Rahmenarbeitszeiten
* Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil
Wir verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima und achten auf respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.
Wir bieten:
* Eine abwechslungsreiche und krisensichere Position
* Kompetentes und leistungsbereites Team
* Tarifgerechte Vergütung bzw. Besoldung
* Gute Fortbildungsmöglichkeiten
* Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitszeitmodelle
* Kinderbetreuung in den Sommerferien und am Buß- und Bettag
* 50 % Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket
* Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze, Fahrradabstellplatz
* Betriebseigene Kantine
* Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsförderung, Ideenmanagement
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe EG 12 TVöD oder entsprechende beamtenrechtliche Besoldung bis Besoldungsgruppe A 13.
Eine Stellenbesetzung ist grundsätzlich bis Besoldungsgruppe A 11 möglich.
Telefonische Auskünfte zur Stelle erteilt Frau Müller (09123/ oder Herr Dr. Böhme (09123/ Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Fuchs (09123/
Bewerbungsschluss:
Standort: Landratsamt Nürnberger Land