Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektingenieur:in Alte Wasserrechte (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin.
Deine Aufgaben:
* Als Projektingenieur:in Alte Wasserrechte unterstützt du Projektleiter:innen bei der Recherche und Beantragung von Wasserrechten innerhalb von Projekten im Regionalbereich Ost
* Neben der Einholung von Unterlagen und Stellungnahmen von zuständigen Behörden, Dritten und Anlagenverantwortlichen bist du verantwortlich für die Durchführung von Begehungen zur Erfassung und Vermessung von Entwässerungsanlagen
* Die Dokumentation und Auswertung der gewonnenen Daten und die Pflege der Datenbanken gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
* Hierbei gewährleistest du die Einhaltung der Betriebs- und Bauordnung, der Arbeitssicherheit sowie des Umweltschutzes
* Im Rahmen der Planung, Realisierung, Dokumentation und Abnahme von Projekten steuerst du diese ganzheitlich
* Zudem erstellst du Aufgabenstellungen, Leistungsverzeichnissen sowie Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen
* Bei Planabweichungen von Kosten, Terminen und Qualität leitest du entsprechende Gegensteuerungsmaßnahmen ein
Dein Profil:
* Du hast dein Hochschulstudium im Bereich Geologie, Hydrogeologie, Wasserwirtschaft, Bauingenieurwesen oder einen gleichwertigen Abschluss auf Bachelor-Niveau
* Erfahrung im Bereich wasserrechtlicher Erlaubnisverfahren wäre von Vorteil
* Du kennst dich mit Koordinatenbezugssystemen (Lagesysteme, Höhensysteme), Transformationen und Korrekturdatendiensten aus oder traust dir zu, dich hier praxisbezogen einzuarbeiten
* Dir sind einschlägige Regelwerke zur Bemessung von Entwässerungsanlagen bekannt und du hast Kenntnisse im Bereich der VOB bzw. HOAI. Grundkenntnisse im Umgang mit QGIS sind wünschenswert
* Du zeichnest dich durch eigenverantwortliches und wirtschaftliches Handeln aus und überzeugst mit deiner strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise
* Außerdem besitzt du einen Führerschein der Klasse B und bist reisebereit
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.