Standort: Frankfurt am Main | Internationaler Konzern | Vollzeit
Wir suchen im Auftrag eines international tätigen Unternehmens eine erfahrene HR-Persönlichkeit, die Freude daran hat, Führungskräfte strategisch zu begleiten und HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.
Ihre Aufgaben
* Strategische und operative Betreuung eines definierten Geschäftsbereichs
* Beratung und Sparring der Führungskräfte in allen HR-Themen
* Umsetzung globaler HR-Initiativen sowie Mitwirkung an internationalen Projekten
* Zusammenarbeit mit HR-Experten in Recruiting, Compensation & Benefits und Learning & Development
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR Business Partnering
* Sicheres Auftreten auf Management-Ebene und hohe Beratungskompetenz
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
* Strukturierte, lösungsorientierte und internationale Denkweise
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