Jobbeschreibung
Mitarbeiter in der Talentakquisition
Jetzt haben Sie die Chance, als dualer Student bei einem internationalen Unternehmen zu arbeiten und Ihre Kenntnisse im Bereich Personalmanagement anzuwenden.
Als Teil des Talent Acquisition-Teams werden Sie aktiv bei der Gewinnung und Integration von Nachwuchstalenten unterstützt.
Die Aufgaben:
* Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Recruiting-Aktivitäten wie Karrieremessen, Berufsorientierungstagen und Social-Media-Kampagnen
* Unterstützung bei Onboarding-Prozessen und der Gestaltung einer positiven Kandidaten-Erfahrung für unsere New Starters
* Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Employer-Branding-Initiativen und bei Projekten zur Positionierung des Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber für Early Careers
Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen
Um erfolgreich in diesem Job zu sein, benötigen Sie:
* Alle Hochschulreife
* Motivation, Neugierde und Initiative
* Selbstständigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Vorteile
Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung während Ihres Studiums, vollumfängliche Übernahme der Studienkosten, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und mehr.
Weitere Informationen
Wenn Sie sich für diesen Job interessieren, senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Ihren Kontaktdaten und einem kurzen Anschreiben an uns.