Das sind deine Aufgaben:
Du bist eine engagierte Person, die mit Klarheit und Weitblick ein knapp zehnköpfiges Team leitet, das maßgeblich zum Unternehmenserfolg beiträgt. In deiner Rolle schaffst du Struktur, gibst Orientierung und förderst eine offene, zielgerichtete Kommunikation. Du forderst und förderst deine Teammitglieder und eine aktive Teamentwicklung. Du stehst als Vorbild für Selbstmanagement, Verantwortung und Professionalität. Dabei setzt Du auf kontinuierliche Verbesserung, konstruktive Konfliktlösung und die Entwicklung jedes Einzelnen im Team.
Das bringst du mit:
1. Eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
2. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung – idealerweise bei einem Versicherungsmakler oder Versicherer
3. Führungserfahrung und fundiertes Fachwissen im Vertragsmanagement, gerne mit Immobilienbezug
4. Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein ausgeprägter Servicegedanke
Das bieten wir dir:
5. eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem kompetenten engagierten Team
6. viele Möglichkeiten der Mitgestaltung und regelmäßiger Austausch mit unseren Führungskräften
7. eine echte Weiterentwicklung, die wir gern auch professionell begleiten lassen
8. eine faire Vergütung und flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten ist möglich
9. zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung