Service mitarbeiterin modeschmuck in teilzeit - region siegen

J-Club GmbH; Komm in unser Team!

Wir suchen Dich als:

Service Mitarbeiter:in Modeschmuck in Teilzeit - 30 Stunden pro Woche für die Region Siegen

Deine Aufgaben:

• Wöchentliche Besuche der Verkaufsflächen (POS-Point of Sale) bei unseren Handelspartnern im Einzelhandel
• Präsentation unserer Accessoires entsprechend des Visual Merchandising-Plans
• Sicherstellen, dass unsere Displays und Sortimente immer ansprechend für unsere Kunden präsentiert sind
• Betreuung bei Auf-und Abbauten von Verkaufsflächen
• Bearbeitung von Nach-und Neulieferungen unserer Kollektionen und Disposition unserer Bestände über unser Portal
• Kontakt mit dem Filial-Mitarbeitern unserer Partner
• Rücksendungen und Reklamationen bearbeiten

So sieht Dein Tag aus:

Dein Arbeitstag startet mit Deinem ersten Store-Besuch.

Du besuchst verschiedene POS nach Deinem Zeitplan.

Vor Ort begrüßt Du die Filial-Mitarbeiter, erklärst Deine Aufgaben und Prioritäten für Deinen Besuch und legst los!

Du baust ansprechende Produktpräsentationen auf und achtest darauf, dass sie nach den Visual-Merchandising-Richtlinien perfekt aussehen.

Du aktualisierst Preisschilder und Werbematerialien an unseren Warenträgern, damit die Kunden immer bestens informiert sind.

Wenn alles passt, geht es weiter zum nächsten POS (Point of Sale).

Profil

Was Du mitbringen solltest:

• gute Kenntnisse der deutschen Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich
• einen Führerschein und ein eigenes Auto
• ein Smartphone mit Internetzugang und einem E-Mail-Konto
• eine Portion Enthusiasmus, um gerne eigenverantwortlich zu arbeiten

Kompetenzen

Ein gültiger Führerschein Fließend Deutsch sprechen Ein Mobiltelefon

• Flexibilität und die Möglichkeit, teilweise Deine eigenen Arbeitszeiten festzulegen
• 30 Urlaubstage pro Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
• Kilometerpauschale von €0,30 pro Kilometer
• Fahrrad - Leasing über JobRad
• 40% Mitarbeiterrabatt
• Smartphone-Zuschuss zur beruflichen Nutzung
• die besten Kollegen und ein tolles Arbeitsumfeld:)

Eine Nachricht vom Regionalleiter

In meiner Rolle als Regionalmanager ist mir ein offener Austausch und ein wertschätzender Umgang im Team besonders wichtig. Wir unterstützen uns gegenseitig, packen gemeinsam an und haben Spaß an dem, was wir tun.

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