RESRG Automotive SE & Co. KG Deine Aufgaben:
* Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Monatliche Berechnung und Abwicklung von Gehältern, Boni, Abzügen und Sonderzahlungen
* Berücksichtigung von Überstunden, Urlaub, Krankheit, Elternzeit etc.
* Erstellung und Versand von Gehaltsabrechnungen
* Melde- und Bescheinigungswesen
* Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Finanzbehörden
* Erstellung gesetzlich vorgeschriebener Meldungen und Bescheinigungen
* Datenpflege
* Pflege von Personalstammdaten im HR- oder Abrechnungssystem
* Verwaltung von Ein- und Austritten sowie Änderungen im Beschäftigungsverhältnis
* Rechtliche Compliance
* Sicherstellung der Einhaltung von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
* Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (z. B. durch Finanzamt oder Rentenversicherung)
* Beratung und Kommunikation
* Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zur Abrechnung
* Unterstützung bei der Optimierung von Payroll-Prozessen
* Reporting und Statistik
* Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports für interne Zwecke
* Unterstützung bei Jahresabschlüssen und BudgetplanungDein Profil:
* Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r)
* Einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (idealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder Bilanzbuchhalter)
* Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
* Sicherer Umgang mit gängiger Payroll-Software (wie SAP, DATEV, Personio)
* Präzises Arbeiten und ein hohes Maß an Verantwortung sowie absolute Diskretion bei der Verarbeitung sensibler Daten
* Die Fähigkeit, eine Anlaufstelle für Mitarbeiterfragen zu sein und serviceorientiert zu agieren
* Gutes Verständnis für abteilungsübergreifende Zusammenhänge sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das kannst Du von uns erwarten:
Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Deinem Verantwortungsbereich Zusammenarbeit auf Augenhöhe – bei uns wird sich über alle Positionen hinweg geduzt Mitarbeiterangebote zu Top Konditionen über Corporate Benefits Fahrrad-Leasing Angebote - wer es gerne sportlich mag Moderne IT-Ausstattung, bspw.: Firmenlaptop, Headsets, moderne Smartphones etc. Firmen-Events – Teamevents, Sommerfeierlichkeiten und Weihnachtsfeiern 30 Urlaubstage und zusätzlich bezahlter Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen sowie vermögenswirksame Leistungen Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Wir haben eine eigene Academy