Die Aufgabe:
1. Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalbetreuung, z. B. bei Zeiterfassung, Personaldokumentation und Stammdatenpflege
2. Kennenlernen sowie eigenständige Initiierung und Durchführung des Bewerberprozesses für StudierendeErstellung und Veröffentlichung von StellenausschreibungenOrganisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
3. Organisation und Durchführung von Netzwerkevents für interne Zielgruppen, z. B. für studentische Praktikant/innen
4. Mitarbeit im Bereich Personal- und Auszubildendenmarketing
5. Unterstützung bei verschiedenen HR-Projekten
Ihr Profil:
6. Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspädagogik oder ähnliches mit Schwerpunkt Personal
7. Erste Erfahrungen mit Personalthemen wünschenswert
8. Versierter Umgang mit MS-Office insbesondere Power Point und Excel
9. Gute organisatorische Fähigkeiten
10. Freude am eigenständigen Arbeiten
11. Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Die Weidemann GmbH befindet sich auf Expansionskurs. An einem der modernsten Produktionsstandorte für Land- und Baumaschinen in Europa suchen wir Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die fachlich und persönlich zu uns passen. Bei Produkten und Menschen -