KSP – rund 70 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unseren Spanish, China und Japan Desks beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt.
Als Teil unseres Spanish Desks betreust du überwiegend spanischsprachige Unternehmen und Tochtergesellschaften, die in Deutschland aktiv sind oder neu gegründet werden. Du arbeitest eng mit deinen Kollegen im Spanish Desk zusammen und bist direkte Ansprechperson für unsere Mandanten. Du betreust laufend unsere Mandate im Spanish Desk und erstellst die monatliche Finanzbuchführung inklusive Umsatzsteuervoranmeldungen.
Du unterstützt bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen oder entwickelst dich mit unserer Unterstützung schrittweise in diese Aufgaben hinein.
Du kommunizierst mit Finanzbehörden und anderen Institutionen und das bei Bedarf auch auf Spanisch.
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im buchhalterischen Bereich oder als Steuerfachangestellter und/oder eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d).
Du verfügst über praktische Erfahrung in der Finanzbuchhaltung oder steuerlichen Betreuung von Mandaten.
Du hast sowohl sehr gute Spanisch- als auch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und schätzt die spanische/lateinamerikanische Kultur sehr.
Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst:
Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote.
Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung.
Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander.
Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events.
Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B. Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents.