Bei der Stadt Weiterstadt, Fachbereich III Bauamt ist eine Stelle zu besetzen als
Fachbereichsleitung Bauamt (m/w/d)
Umfang
* 39 Wochenstunden
Befristung
Vergütung
EG 13 TVöD-VKA
Beginn
* nächstmöglich
Der Fachbereich III bearbeitet hoheitliche Aufgaben der allgemeinen Daseinsfürsorge im Bereich Stadtentwicklung, Bauverwaltung, Stadtplanung, Umweltplanung, Klimaschutz und Klimaanpassung sowie Tiefbau und fiskalische Aufgaben im Bereich der Liegenschaftsverwaltung
Leitung (allgemeine und fachliche Leitungsfunktion) des Fachbereichs III Bauamt mit den Fachdiensten
* FD 1 Bau- und Liegenschaftsverwaltung
* FD 2 Planung, Umwelt und Nachhaltigkeit sowie
* FD 3 Tiefbau
Allgemeine Grundsatzfragen einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Stadtentwicklung bearbeiten
* Interdisziplinäre Bearbeitung von fachbereichsübergreifenden Planungsprojekten
* Vertretung des Fachbereichs in den politischen Gremien der Stadt
* Koordinierung der Stellungnahmen der Stadt bei überörtlichen Planungsprozessen
* Mittelbewirtschaftung des Fachbereichs und Fortschreiben des Investitionsprogramms
* Federführende Bearbeitung von Fragen des Konzessionsrechts
* Verantwortliche Rolle bei der Einführung neuer Möglichkeiten des Fachbereichs im Rahmen der Digitalisierung
* Personalführung
* Hochbauprojekte und Stadtentwässerung werden von anderen Fachbereichen bearbeitet und fallen nicht in das Aufgabengebiet des Bauamtes
Wir wünschen uns von Ihnen
Ein abgeschlossenes Studium in einem den Aufgabenspektrum dienlichen Fachgebiet oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung im Bereich des öffentlichen Planungs- und Bauwesens
Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Verhandlungsgeschick und gute kommunikative Fähigkeiten
Für die Position angemessenen Kenntnisse des Verwaltungsrechts, des Planungs- und hessischen Bauordnungsrechts sowie des Umwelt- und Naturschutzrechts
Kenntnisse der HOAI und im Vergaberecht
Erfahrung in der Projektsteuerung
Praxisbezogene Berufserfahrung im kommunalen Verwaltungshandeln
Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
Wir bieten Ihnen
Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem leistungsgerechten Entgelt nach EG 13 TVöD-VKA (4.628,76 € - 6.635,44 € in Vollzeit)
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten; damit lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren
Ein kollegiales Betriebsklima und die Mitarbeit in einem freundlichen und motivierten Team
* Kurze Entscheidungsprozesse und eigenverantwortliches Arbeiten
* Ein aktives Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z.B. mobile Massage, Gesundheitskurse, Firmenfitnesskooperation)
* Das RMV-Jobticket zu günstigen Konditionen für nachhaltige Mobilität
* Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten für eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
* Urlaubsregelung: Außertariflicher zusätzlicher Urlaubstag von der Stadt Weiterstadt
* Mitarbeiterrabatte
* Bildungsurlaub
Das zeichnet Weiterstadt aus
Verkehrsgünstig gelegen im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet: 15 Minuten Fahrzeit zum Frankfurter Flughafen, 30 Minuten in die Frankfurter Innenstadt
Zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten in einem breit aufgestellten und wachsenden Gewerbegebiet, das in Deutschland einzigartig ist
Vielfältige Vereinslandschaft sowie umfangreiches Freizeit- und Kulturangebot mit Kommunalem Kino, Stadtbücherei, Hallenbad, Naherholungsgebieten und vielem mehr
Gute Bedingungen für den Nachwuchs: 12 Kindertagesstätten, 4 Krippen und zahlreiche Tagesmütter sowie 4 Grundschulen in Ganztagsmodellen, 2 weiterführende Schulen, eine Förderschule und mehrere Jugendzentren
Diversität und Chancengleichheit sind wichtige Bestandteile der Personalpolitik der Stadt Weiterstadt. Schwerbehinderte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Ein ehrenamtliches aktives Engagement von Bewerberinnen und Bewerbern wird begrüßt. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
Für weitere Informationen zu dem Aufgabengebiet, können Sie sich gerne an Herr Latocha, ) wenden. Für Fragen zu dem Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Team Bewerbungoder per E-Mail ) zur Verfügung.
Wir bitten Sie, Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis spätestens zum 3. September 2025 ausschließlich über unsere Karriereseite vorzunehmen.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der/die Bewerber/in in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.
Referenz-Nr.: 18_2025
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