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Mitarbeiter (m/w/d) in der kanalunterhaltung

Neu-Ulm
Stadt Neu-Ulm
Mitarbeiter
3.152 € - 3.819 € pro Jahr
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 21 Std.
Beschreibung

Die Stadt Neu-Ulm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Baubetriebshof einen:

Mitarbeiter (m/w/d) in der Kanalunterhaltung

Vergütung: Entgeltgruppe 6 TVöD

Arbeitszeit: Vollzeit

Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

* Reparaturen am Kanalnetz, an Einlaufschächten und Pump- bzw. Klärwerken
* Manuelle und maschinelle Reinigung von Straßenabläufen und Einlaufschächten
* Maschinelle Reinigung des städtischen Kanalnetzes
* Mithilfe an Hebeanlagen und Pumpstationen
* Mithilfe bei der Schädlingsbekämpfung in städtischen Kanälen
* Bedienung und Pflege maschineller Arbeitsgeräte
* Einsatz im Winterdienst und im Hochwasserschutz

Anforderungsprofil:

* Abgeschlossene Berufsausbildung im Bauhandwerk, wie zum Beispiel Installateur (m/w/d), Straßenbauer (m/w/d) oder Maurer (m/w/d), bzw. abgeschlossene Ausbildung im landwirtschaftlichen Bereich
* Technisches Verständnis und sicherheitsbewusstes Arbeiten im Abwassersystem einschließlich Pumpstationen und Rückhaltebecken
* Führerschein der Klasse CE, C1 oder der alten Klasse 3 oder die Bereitschaft einen Führerschein der Klasse CE zeitnah zu erwerben
* Gesundheitliche Eignung für die Arbeiten in Abwasseranlagen
* Bereitschaft zu Arbeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (Winterdienst, Mithilfe bei Veranstaltungen, Festen und Transporten)
* Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Unser Angebot an Sie:

* Eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 6 TVöD (von 3.152,04 € bis 3.819,26 € je nach einschlägiger Berufserfahrung) zzgl. eines monatlichen Erschwerniszuschlages in Höhe von derzeit 400,19 €
* Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)
* Tarifliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), leistungsorientierte Bezahlung
* Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
* Vergünstigtes Jobticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel sowie Gewährung eines Zuschusses
* Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Gesundheitsförderung durch ein umfassendes Gesundheitsprogramm
* Krisensicherer Arbeitsplatz

Ansprechpartner:

Personalrechtliche Fragen:

Herr Rudolf, Abteilung Personaldienste

Tel.-Nr. 0731/

Fachliche Fragen:

Herr Oßwald, Abteilung Baubetriebshof

Tel.-Nr. 0731/

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