1. Pflegefachkraft (m/w/d) in Hamburg-Eimsbüttel (Id 773)
Das Seniorenzentrum St. Markus sucht ab sofort für den Wohnbereich für Menschen mit Demenz eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit von Montag bis Freitag ab 07:30 Uhr. Die Stelle ist unbefristet.
Die Martha Stiftung ist ein diakonisches Sozialunternehmen mit Beschäftigten in 32 verschiedenen Einrichtungen im Großraum Hamburg. Als gemeinnützige Organisation bieten wir differenzierte Leistungsangebote in den Bereichen Senior:innen und Pflege, Hilfen für suchterkrankte Menschen sowie Assistenz und Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigungen.
Das Seniorenzentrum St. Markus befindet sich im Herzen Hamburgs, mitten im lebendigen Stadtteil Eimsbüttel und versteht sich als vielseitiger Dienstleister für Senior:innen, von der Vorsorge bis zur Schwerstpflege. Die stationäre Pflege bildet den Hauptteil unserer Angebote.
Ihre Aufgaben
2. Sie sichern die Lebenszufriedenheit von 29 Bewohner:innen auf einer Ebene in einer familiären Atmosphäre
3. Sie realisieren eine hohe Pflegequalität und somit eine hohe Lebensqualität der Bewohner:innen
4. Sie gestalten die Kommunikation/Kooperation mit externen Kunden und Dienstleistern
5. Sie unterstützen die hilfsbedürftigen Bewohner:innen im Alltag und achten auf ihre ganz individuellen Bedürfnisse
Ihr Profil
6. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:r exam. Altenpfleger:in
7. Berufserfahrung in der stationären Pflege sowie in der Arbeit mit demenzerkrankten Menschen ist von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
8. Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
9. Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit unseren Bewohner:innen und ihren Angehörigen
10. Zudem wünschen wir uns eine zuverlässige Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet
Wir bieten
11. Leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)
12. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub (auf Grundlage einer 5-Tage-Woche)
13. Attraktive Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
14. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
15. Kostenübernahme und bezahlte Freistellung der Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft
16. Persönliche Zulage
17. Einmalige Prämie von nach der Probezeit
18. Eine langfristige berufliche Perspektive in unserer Stiftung
19. Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
20. Zuschuss zum Deutschlandticket
21. Flexible Fitness- und Wellnessangebote durch Zuschuss zum EGYM Wellpass
22. Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiter:innen mit attraktiven Rabattangeboten
23. JobRad
24. Externe Beratung für Mitarbeitende bei familiären, beruflichen und privaten Belastungen (PPD-Beratung)
25. Arbeit mit Sinn bei einer gemeinnützigen Arbeitgeberin mit Tradition seit 1849
Die Martha Stiftung legt Wert auf die Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördert ihre Gleichstellung.