UNTERNEHMEN
Das Unternehmen ist ein unabhängiges Büro mit einem engagierten und wertschätzenden Team. Die Mission ist, die Planungen zum Erfolg zu führen und das vor allem im Einklang mit der Natur.
Die Kernkompetenzen liegen in der Landschaftsplanung, dem Arten- und Naturschutz und der Umweltbaubegleitung. Die Projekte sind vielseitig, sei es einerseits im Infrastrukturbereich wie Schiene, Straße oder Energie oder auch im Wohnungsbau - vom Eigenheim bis hin zum Großprojekt.
BENEFITS
1. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
2. 40-Stunden-Woche, bei der Überstunden selbstverständlich ausgeglichen werden, sodass Du eine gesunde Work-Life-Balance genießen kannst
3. 30 Tage Jahresurlaub, damit Du ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Aktivitäten hast
4. Bereitstellung eines geleasten Firmen-PKWs, den Du auch privat nutzen darfst, was Dir Flexibilität und Komfort im Alltag bietet
5. Zahlreiche weitere Leistungen wie das 49-Euro-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und eine BahnCard 25, um Deine Mobilität zu unterstützen und Dir zusätzliche Vorteile zu bieten
AUFGABEN
6. Leite Umwelt- und Landschaftsplanungsprojekte zur Förderung nachhaltiger Lösungen
7. Koordiniere interdisziplinäre Teams und arbeite mit Behörden und Gemeinden zusammen
8. Überwache die Einhaltung von Umweltgesetzen in allen Projekten
9. Erstelle Berichte und Präsentationen für Stakeholder
10. Initiiere und begleite Forschungsprojekte für innovative Umweltschutzansätze
11. Zusammenfassend geht es also um die Erstellung von Umweltverträglichkeitsprüfungs-Berichten (UVP-Bericht), Landschaftspflegerischen Begleitplänen (LBP), Artenschutzrechtlichen Fachbeiträgen (AFB), Fauna-Flora-Habitat-Verträglichkeitsstudien (FFH-VS), Gutachtentypen aus dem Bereich der Landschaftsplanung
PROFIL
12. Führungs- und Managementkompetenzen mit der Fähigkeit, klare Ziele zu setzen und das Team zu motivieren
13. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe Themen verständlich zu vermitteln, sowohl schriftlich als auch mündlich
14. Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und strategisches Denken für nachhaltige Lösungen
15. Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit für erfolgreiche Zusammenarbeit mit Stakeholdern