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Abteilungsleiter*in finanzmanagement

Dortmund
Festanstellung
Technische Universität Dortmund
Abteilungsleiter
70.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 1 Februar
Beschreibung

Die Technische Universität Dortmund ist eine dynamische forschungsorientierte Universität mit 17 Fakultäten in den Natur- und Ingenieurwissenschaften sowie Gesellschafts- und Kulturwissenschaften. Auf unserem internationalen Campus leisten rund 6 700 Beschäftigte täglich einen Beitrag, um drängende Fragen der Gegenwart und der Zukunft zu lösen. Offenheit und Vielfalt prägen nicht nur das Miteinander in Forschung und Lehre, sondern auch in Technik und Verwaltung.


IHRE AUFGABEN

* Leitung der Abteilung Finanzmanagement mit den zwei Sachgebieten: Personalekostenmanagement sowie Budgetmanagement, Liquiditätssteuerung und Versicherungen mit insgesamt 18 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
* Steuerung des Beitrags der TU Dortmund zum Haushaltsvoranschlag des Landes NRW
* Verantwortung für das Liquiditätsmanagement der TU Dortmund
* Entwicklung zusätzlicher Einnahme- und Geschäftsmodelle


IHRE QUALIFIKATION

* die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2.2 im nichttechnischen Verwaltungsdienst

oder

* ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften

oder

* eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung in einer entsprechenden Position
* Führungskompetenz sowie Führungserfahrung im öffentlichen Bereich, idealerweise an einer Hochschule


WIR BIETEN

* eine abwechslungsreiche Führungsrolle mit Verantwortung und Gestaltungskraft
* eine flexible Einteilung der Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* eine umfassende Einarbeitungsphase sowie die Mitarbeit in einem modernen, kollegialen Team an einer familienfreundlichen Hochschule

Was Sie darüber hinaus noch erwarten dürfen? – Hier finden Sie weitere Benefits der TU Dortmund.


DAS BRINGEN SIE IDEALERWEISE MIT

* eine analytische und prozessorientierte Denkweise
* sehr gute Kenntnisse des Haushalts- und Zuwendungsrechts und der Kameralistik
* ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Affinität zu digitalen Verwaltungsabläufen
* Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Veränderungswillen
#J-18808-Ljbffr

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