Aufgabengebiet
1. Sukzessive Übernahme der Leitung der Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe mit Verantwortung für die fachliche und organisatorische Weiterentwicklung
2. Sicherstellung der medizinischen Qualität und Einhaltung der Behandlungsstandards auf höchstem Niveau
3. Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen ärztlichen Teams
4. Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung der Klinik und Implementierung von modernen, patientenorientierten Konzepten
5. Verantwortung für die interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Kooperation mit anderen Fachabteilungen
6. Aktive Teilnahme an der strategischen Planung und Weiterentwicklung der klinischen Prozesse
Anforderungsprofil
7. Abgeschlossene Facharztausbildung in Gynäkologie und Geburtshilfe
8. Mehrjährige Erfahrung in der klinischen Arbeit, vorzugsweise auch in leitender Funktion
9. Interesse an der übergeordneten Leitung und strategischen Weiterentwicklung einer großen Abteilung
10. Fachliche Exzellenz sowie Begeisterung für interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung
11. Führungskompetenz und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln