Wir haben im Kindergarten Wunderland zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen (m/w/d) zu besetzen:
Pädagogische Fachkräfte für den Kindergarten Wunderland in Voll- oder Teilzeit
Im Kindergarten werden Kinder von 3 – 6 Jahren betreut. Der Kindergarten Wunderland verfügt über Betreuungsplätze im Ganztagesbereich sowie mit verlängerten Öffnungszeiten. Die pädagogische Arbeit orientiert sich an dem teiloffenen Konzept. Die Pforten für die Kinder sind täglich von 7:00 Uhr – 17:00 Uhr geöffnet.
Pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder
Durchführung von pädagogischen AngebotenBeobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der KinderDurchführung von Elterngesprächen und ErziehungspartnerschaftTeilnahme und Mitwirkung an TeambesprechungenMitwirkung an konzeptionellen PlanungenMitwirkung an der Erarbeitung und Umsetzung der organisatorischen und pädagogischen Gesamtkonzeption Wir haben zudem auch eine Gruppenleitungsstelle zu besetzen.
Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder staatlich anerkannten Kinderpfleger/in bzw. eine vergleichbare Ausbildung nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz
Freude an der Arbeit mit Kindern und ElternEngagement, Kreativität und VerantwortungsbewusstseinFähigkeit zum selbstständigen und umsichtigen Arbeiten sowie die Befähigung eine vertrauensvolle Bindung zu den Kindern aufzubauen und den Bedürfnissen der Kinder in pädagogischer Sicht gerecht zu werdenHohes Maß an TeamfähigkeitBereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten Wir bieten Ihnen
~ Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Voll- sowie Teilzeit, bitte geben Sie in der Bewerbung Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang an
Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima Zusätzlich zum Tarifurlaub weitere zwei freie Arbeitstage sowie eine Zulage verbunden mit der Möglichkeit zur Umwandlung in zwei weitere freie Arbeitstage Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits) Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende.
Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter.