Einleitung:
Sie suchen nach einer Herausforderung in der Pflege, die nicht nur Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen erfordert, sondern auch Ihren Enthusiasmus und Engagement.
Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen eine vielseitige und anspruchsvolle Position als Wohnbereichsleiter/in, bei der Sie unsere Werte von Vertrauen, Initiative und Verantwortung leben und umsetzen.
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Aufgaben:
Als Wohnbereichsleiter/in werden Sie für den Bereich verantwortlich und übernehmen die Leitung und Koordination Ihres Teams.
Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, um unseren Bewohnern die bestmögliche Betreuung und Unterstützung anzubieten.
* Pflegekonzept: Umsetzung des Pflegekonzepts für Ihren Bereich
* Pflegeprozesse: Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
* Kooperation: Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
* Qualitätssicherung: Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
* Mitarbeiterarbeit: Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter/in
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Anforderungen:
Wir suchen nach Personen, die sich auf das Leben unserer Bewohner*innen und Teams freuen und diese bereichern möchten.
* Berufsqualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, Gesundheits- und Krankenpflege
* Zusatzqualifikation: Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
* Auftreten: Sicheres und verbindliches Auftreten
* Pflegebegeistert: Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
* Kommunikationsfähigkeit: Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
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Benifizen:
Wir bieten Ihnen:
* Wertschätzung: Wertschätzung für Ihr tägliches Handwerk
* Fortbildungsmöglichkeiten: Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
* Vergütungsmodell: Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung
* Treueprämien: Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
* Mitarbeiterwerbungsprogramm: Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
* Mitarbeiterrabatte: Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
* Job Bike: Korian Job Bike
* Benefit-Card: Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
* Gesundheits-App: Humanoo Gesundheits-App
* Betriebliche Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
* Urlaub: 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
* Dienstplanung: 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
* Barrierefreiheit: Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt