Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern.
Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren – und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Für unsere Niederlassung in WUppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent interne Revision (m/w/d) für die nächsten sechs bis zwölf Monate.
Deine Aufgabe:
* Unterstützung bei der Erstellung des langfristigen und jährlichen risikoorientierten Revisionsplans
* Mitwirkung bei der Untersuchung, Beurteilung und Überwachung von Geschäftsprozessen sowie interner und externer (z.B. aufsichtsrechtlicher) Vorgaben hinsichtlich deren Ordnungsmäßigkeit, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit
* Mitwirkung an der Planung, Durchführung, Abstimmung und Nachverfolgung von Prüfungen in den Unternehmensbereichen Banking, Leasing und Factoring
* Identifizierung von Schwachstellen und Lücken im IKS inkl. Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen und Überwachung von deren Realisierung
* Unterstützung bei der Erstellung von Revisionsberichten für interne und externe Stakeholder mit Maßnahmen zur Behebung von Feststellungen sowie Verbesserungsvorschlägen
* Projektbegleitung (u.a. Prozessbegleitung bei Systementwicklungen)
* Überprüfung der Umsetzung von Revisionmaßnahmen (Follow-Up)
* Unterstützung bei der Erstellung des Jahresberichts sowie der Quartalsberichte
* Mitwirkung bei der Entwicklung und Modellierung der Revisionsprozesse
* Unterstützung der Fachbereiche/Bearbeitung von Einzelfragen
Dein Profil:
* Du befindest dich einem laufenden Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Rechtswissenschaften oder eines vergleichbareren Studienganges
* Erste Berufserfahrungen durch (werk-)studentische Aushilfstätigkeiten, absolvierte Praktika in einer Wirtschafts-/Consultinggesellschaft oder einer internen Revision von Vorteil
* Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen inbesondere Excel, Word, Access und PowerPoint
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise ergänzt durch gute Englischkenntnisse
* Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte pragmatische Arbeitsweise
* Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
Unser Angebot:
* Spaß im Job und viel Raum für Deine persönliche Entwicklung
* Umfangreiche und praxisnahe Einblicke in das komplette Spektrum deines Einsatzbereiches
* Gestaltungsspielraum und die Mitarbeit in Projekten
* Flexible Arbeitszeiten inkl. mobilem Arbeiten (nach Absprache), um Werkstudententätigkeit und Studium optimal zu vereinen (max. 20 Stunden/ Woche und die Möglichkeit in den Semesterferien Vollzeit zu arbeiten)
* Moderner Firmenlaptop, mit dem Du flexibel arbeiten kannst
* Abwechslungsreiche und gesunde Mahlzeiten in der Betriebskantine statt immer nur Mensa
* Gute Vorbereitung auf deinen Berufseinstieg nach dem Studium, bei der akf oder einem anderen Arbeitgeber
HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?
Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins zu.
WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
Bei Fragen wende dich gerne an:
Denise Jasmin Böhmer
Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und von gleichgestellten Personen.
Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.