Das sind deine Aufgaben:
* Mit Deinem Gespür für HR-Trends bringst Du dich in diverse Projekte zur Weiterentwicklung, Digitalisierung und Prozesseffizienz im HR-Bereich ein.
* Du erstellst Präsentationen, Reports und Projektunterlagen.
* Unterstützung bei der Kommunikation und Koordination mit verschiedenen Teams und Stakeholdern gehört ebenso zu Deinen Aufgaben wie die Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Events.
* Darüber hinaus wirkst Du an Ausbildungsmarketingmaßnahmen. Dazu zählen, die Betreuung unseres Instagram-Kanals sowie die Teilnahme an Ausbildungsmessen.
Das bringst du mit:
* Dein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Psychologie, Kommunikations-, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbares Studium bildet die ideale Voraussetzung.
* Deine ersten praktischen Erfahrungen (z.B. Praktikum, Werkstudententätigkeit) im Personal, Recruiting oder Personalmarketing erleichtern den Start ins Praktikum.
* Gutes Ausdrucksvermögen, analytische Fähigkeiten sowie eine eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zählen zu Deinen Stärken.
* Begeisterungsfähigkeit, Teamorientierung sowie Spaß am Umgang mit Menschen runden Dein Profil ab.
* Standort: Überlingen am Bodensee
* Einstiegslevel:
o Praktikum
* Arbeitszeit: Vollzeit
* Arbeitsverhältnis: 6 Monate
* Teilkonzern: Diehl Defence
* Start: Ab sofort
Das sind deine möglichen Vorteile:
* Flexible Arbeitszeiten
* Kantine
* Sportangebot
* Mitarbeiterrabatte
* Mitarbeiterevents