Auf unser Wissen und unser innovatives Anlagenportfolio vertrauen weltweit führende Unternehmen. In den vier Optima Geschäftsbereichen Consumer, Nonwovens, Pharma und Life Science entstehen:
Abfüll- und VerpackungsanlagenPharmazeutische GefriertrocknerIsolator-TechnologienHerstellanlagen für medizinisch-pharmazeutische Produkte
Werden Sie Teil eines international tätigen Unternehmens mit weltweit 20 Standorten und rund 3.000 Spezialisten.
1. Als Kalkulator Service Parts (m/w/d) bearbeiten Sie einen Pool von Anfragen zur Verkaufspreiskalkulation von Ersatzteilen
2. Sie erfassen preisrelevante Kriterien aus dem ERP-System in das Pricing Tool und beurteilen die Komplexität von Fertigungsteilen anhand von technischen Zeichnungen
3. Identifizieren der aktuellen Kosten aus dem ERP-System oder Kostenanfragen über die Einkaufsabteilung
4. Sie übernehmen die finale Verkaufspreiskalkulation im Pricing Tool anhand einer definierten Logik und die Pflege der Verkaufspreise (Einzel- und Staffelpreise) von Ersatzteilen im ERP-System
5. Zudem kümmern Sie sich um die Kommunikation und die Klärung von Rückfragen mit dem weltweiten Ersatzteilvertrieb
6. Sie verfügen über eine technische Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Technischer Zeichner oder eine vergleichbare Qualifikation
7. Sie haben Erfahrung im Umgang mit SAP-ERP (insbesondere SD und MM) und gehen sicher mit MS Office Anwendungen (insbesondere Excel und Outlook) um
8. Eine Ihrer Stärken ist der Umgang mit Zahlen und Sie sind in der Lage Technische Zeichnungen zu lesen und zu beurteilen
9. Sie besitzen Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und finden sich durch Ihre Lernbereitschaft schnell in etablierten Prozessen zurecht
10. Sie verfügen über eine gewissenhafte und konzentrierte Arbeitsweise und ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten
* Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen
* Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld
* Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe
* Sichere Arbeitsplätze
* Leistungsorientierte Vergütung
* Flexible Arbeitszeitgestaltung
* Umfangreiche Schulungsmaßnahmen
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