Hinzugefügt 14/12/2025
* Süden Münchens |Vollzeit | Ab sofort
* Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle
Firmenprofil
Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Unternehmen aus der Dienstleistungs- und Mobilitätsbranche, das seit Jahrzehnten für innovative Lösungen und nachhaltige Services steht. Am Standort im Süden Münchens erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, eine offene Unternehmenskultur und spannende HR-Projekte.
Aufgabengebiet
* Verantwortung für die Personaladministration vom Eintritt bis Austritt inkl. digitaler Workflows
* Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Kontrolle aller Daten
* Schnittstelle zum HR Shared Service Center für Stamm- und Bewegungsdaten
* Verwaltung der betrieblichen Altersversorgung und geldwerter Vorteile
* Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung und Begleitung von Prüfungen & Audits
* Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende
* Mitwirkung an Optimierungsprojekten und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
Anforderungsprofil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder vergleichbar
* Mehrjährige Erfahrung in HR-Administration und vorbereitender Payroll
* Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
* Erste Erfahrung mit betrieblicher Altersversorgung
* Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in LOGA von Vorteil
* Deutsch fließend, Englisch gut in Wort und Schrift
* Kommunikationsstärke, Teamorientierung und strukturierte Arbeitsweise
Vergütungspaket
* 🌐 Sicherheit & Perspektive: Zukunftsorientierten Branche
* 🏠 Flexibilität: Hybrides Arbeiten (bis zu 2 Tage Remote), flexible Arbeitszeiten
* 📚 Entwicklung: Weiterbildungsprogramme & individuelle Karrierepfade
* 🩺 Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge, Medical Check-Ups, Fitnessangebote
* 🚲 Mobilität: Firmen-Bike-Leasing, vergünstigte Versicherungen & Leasingangebote
* 🤝 Kultur: Offene Du-Kultur, Teamevents & Firmenveranstaltungen