Healthcare-Sektor ,sinnstiftende Tätigkeit, Schwerpunkt: Cloud M365 Administration
Gebiet:
Oberessendorf, Koblenz und Bochum
Unser Unternehmen steht für zukunftsorientierte IT-Lösungen in komplexen Systemlandschaften. Mit einem starken Fokus auf Sicherheit, Skalierbarkeit und Automatisierung schaffen wir moderne IT-Infrastrukturen für anspruchsvolle Kunden. Wir legen großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Weiterentwicklung und ein Arbeitsumfeld, das technologische Innovation und persönliche Balance vereint.
Stellenbeschreibung:
Zur Verstärkung unseres Infrastruktur-Teams suchen wir einen erfahrenen Cloud Administrator (m/w/d), der hybride IT-Umgebungen mitgestaltet, betreut und optimiert. Du bist verantwortlich für die Planung, Umsetzung und den Betrieb cloudbasierter und klassischer Systeme, insbesondere im Microsoft-Umfeld.
Ihre Aufgaben:
* Administration und Weiterentwicklung von hybriden Infrastrukturen (on-premise & cloudbasiert)
* Aufbau, Pflege und Optimierung von Active Directory Domain Services, Gruppenrichtlinien sowie M365-Umgebungen
* Technisches Monitoring, Fehleranalyse und Troubleshooting im laufenden Betrieb
* Beteiligung an Migrationsprojekten und Rollouts
* Erstellung und Präsentation technischer Konzepte und Dokumentationen
* Je nach Qualifikation: zusätzliche projektbezogene Aufgaben im Bereich Automatisierung, Scripting oder Azure AD
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, ein Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation auch Quereinsteiger:innen mit Erfahrung willkommen
* Praktische Erfahrung in der Cloud-Administration, idealerweise mit Microsoft Azure und M365
* Gute Kenntnisse in Windows Server, Active Directory, GPOs und Netzwerkgrundlagen
* Analytische, strukturierte Denkweise und eine proaktive Arbeitsweise
* Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
* Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region (ca. 30 % - planbar und mit Vorlauf)
Ihre Vorteile:
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, familienfreundliches Umfeld
* Weiterbildung: Interne und externe Schulungen, Zertifizierungen und individuelle Entwicklungspfade
* Stabilität: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Markt
* Gestaltungsfreiheit: Flache Hierarchien, Eigenverantwortung und spannende Projekte
* Modernes Arbeitsumfeld: Kollegiales Miteinander, offene Kommunikation und innovative Technologien
* Zusatzangebote: Standortabhängige Benefits wie Getränke, Team-Events, Gesundheitsaktionen und mehr