HR Controller
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Bremerhaven Startdatum: sofort Referenznummer: 820163/1
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Über das Unternehmen
1. Es handelt sich um ein führendes Krankenhaus in Bremerhaven
Aufgaben
2. Schwerpunkt der Tätigkeit im Personalcontrolling
3. Erstellung und Kommentierung des monatlichen Berichtswesens sowie dessen stetige Weiterentwicklung
4. Überwachung der Personalbudgets
5. Kommunikation und Austausch mit den Budgetverantwortlichen und der Geschäftsführung
6. Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen
7. Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
8. Mitarbeit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Wirtschaftsplänen und Quartalsberichten ( Pflegebudget, Ausbildung)
9. Verantwortung für gesetzliche Datenmeldungen ( PpUGV an das INEK)
Profil
10. Erfahrung und Verständnis im Umgang mit Datawarehouse-Systemen (derzeit im Einsatz KMS eisTIK®) und mit der Erstellung und Bearbeitung von größeren Datenmengen
11. Hervorragendes analytisches Denken sowie eine selbstständige, zielorientierte und systematische Arbeitsweise
12. Kommunikationsstarke, charakterfeste und teamfähige Persönlichkeit
13. Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder gesundheitsökonomischem Schwerpunkt oder vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender Fachweiterbildung
14. Berufserfahrung im Bereich Controlling/Personalcontrolling für das Krankenhauswesen ist von Vorteil
15. Fundierte Kenntnisse im zielführenden und effizienten Einsatz von MS-Office
Benefits
16. Vergütung nach TVöD-K
17. Betriebliche Altersversorgung
18. Teil eines multiprofessionellen Teams
19. Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung in der beruflichen Entwicklung
20. Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
21. Rabatt für die Nutzung von Fitnessstudios und Schwimmbädern in Bremerhaven und Umgebung durch Teilnahme an Hansefit
22. Möglichkeit zum Fahrradleasing
Gehaltsinformationen
23. €