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Fachkraft in vz/tz (m/w)

Neustrelitz
Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 22 Std.
Beschreibung

Facharbeiter/in (w/m/d) – Gebäude- und Haustechnik
Kennziffer: 3077 Arbeitsort: Neustrelitz Eintrittsdatum: ab sofort Karrierestufe: Berufserfahrene, Absolventinnen & Absolventen Beschäftigungsgrad: Teilzeit, Vollzeit Dauer der Beschäftigung: 2 Jahre mit Option auf Entfristung Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).
Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Planung, Montage, Programmierung und Betrieb der Regelungstechnik für die Einbindung der Anlagen der technischen Infrastruktur und der Infrastruktur von Versuchsanlagen in die Gebäudeleittechnik
Abnahme und Dokumentation
Instandhaltung (Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Verbesserung) der Anlagen der technischen Infrastruktur und Versuchsanlagen am Standort Neustrelitz
Unterstützung des Teams in techn. abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter/in im Bereich Elektroanlagen- oder Energieanlagenelektroniker/in oder vergleichbare Fachrichtungen
Weiterbildung im Bereich von Automatisierungssystemen (anlagenspezifische Sachkundenachweise): Grundlagen, Inbetriebnahme und Programmierung der DDC-Unterstationen und -Programmbausteine; technische Kenntnisse und Weiterbildungen in der Mess-Steuer-Regeltechnik
gute EDV-Kenntnisse in Microsoft Office sowie Fachkenntnisse in CAD-Anwendungen
Das bieten wir dir Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

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