Bauleiter*in Fahrzeugbau
Wir suchen eine*n Bauleiter*in für unsere Fahrzeuginstandsetzung, die sich auf die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region konzentriert. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.
Jobbeschreibung
Die Hauptaufgabe unserer Bauleiter*in besteht darin, die Instandhaltung und Modernisierung von Innenausstattungen moderner PKW, Nutzfahrzeugen und Schienenfahrzeugen sicherzustellen. Die Arbeiten umfassen den Einsatz moderner Werkzeuge und Maschinen der Metall- und Kunststoffverarbeitung sowie die Führung von Teams zur Gewährleistung einer effizienten Durchführung der Aufgaben.
Anforderungen
* Abgeschlossene Facharbeiterausbildung als Karosseriebauer*in, Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker*in, Industriemechaniker*in oder Metallbauer*in.
* Praktische Erfahrung in der Unfallinstandsetzung von PKWs, vorzugsweise Nutzfahrzeuge.
* Elektrische Grundkenntnisse zur (De-)Montage von elektrischen Komponenten.
* Fahrerlaubnis zum Führen von PKW und Nutzfahrzeugen >7,5t oder Bereitschaft diese zu erwerben.
* Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Materialien wie Aluminium, Stahl, GFK-Kunststoff oder Glas sowie Klebstoffe und Dichtungsmittel.
* Erfahrungen in der Klebe- und Schweißtechnik sind von Vorteil.
* Bereitschaft zur Weiterbildung setzen wir voraus.
* Teamfähigkeit und soziale Kompetenz.
* Kommunikationsfähigkeit.
* Strukturiertes Vorgehen.
* Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.
* Eigeninitiative, Eigenverantwortung, Engagement und Flexibilität.
Vorteile
* Undefinierte Arbeitszeit.
* Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit.
* Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie.
* Anspruch auf Betriebsrente.
* Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden.
* Tariflicher Urlaub von 30 Tagen.
* FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr.
Wir setzen uns für Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen ein und freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.
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