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Üns-Doc ist der spezialisierte Personaldienstleister für medizinisches Personal zur Unterstützung national und international agierender Kliniken und Gesundheitseinrichtungen.
Damit wir weiter den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden können, suchen wir Sie ,,Oberarzt (m/w/d) Neonatologie" im Raum Dortmund.
Job-ID: A-7871
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
Wir bieten Ihnen:
Unsere moderne Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, in der jährlich ca Patienten stationär und ca Patienten ambulant betreut werden, verfügt über 105 Betten. Zusammen mit dem geburtshilflichen Bereich und der Klinik für Kinderchirurgie ist unsere Klinik für Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin als Perinatalzentrum Level 1 ausgewiesen. Die Klinik für Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin (mit einem Stellenschlüssel von (1-3, 5-7) betreut ca. 65 VLBL + ELBW < 1.500 Gramm, etwa 400 Patienten auf der neonatologischen sowie 500 auf der pädiatrischen Intensivstation mit 16 bzw. 8 Betten (inkl. 2 Schwerbrandverletzten-Betten). Weiterhin werden die Neugeborenen der Geburtshilfe (knapp 1.600 Geburten per anno) mitversorgt.
Ihre Aufgaben:
* Medizinische Versorgung unserer Patienten
* Sie bringen sich in die Weiterentwicklung der Assistenzärzte und der Pflegekräfte ein
* Engagement im weiteren Ausbau der Abteilung
Ihr Profil:
* Deutsche Approbation
* Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin mit dem Schwerpunkt Neonatologie
* Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Erfahrung in der pädiatrischen Intensivmedizin
* Sie sind eine aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit, die Freude an der Arbeit im Team hat
* Sie tragen gerne Verantwortung und besitzen Organisationsvermögen
* Sie legen Wert auf Weiterbildung in der Neonatologie
* Sie legen Wert auf einen freundlichen und wertschätzenden Umgang miteinander, mit Patienten und deren Angehörigen
Freuen Sie sich auf:
* Arbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team mit flachen Hierarchien
* Work-Life-Balance
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Attraktive Vergütung