Rochus Mummert Healthcare Consulting ist der Marktführer unter den auf den Gesundheitsbereich spezialisierten Personalberatungen in Deutschland. Unsere Mandantin ist ein wirtschaftlich solide aufgestelltes, gemeinnütziges Sozialunternehmen mit hoher fachlicher Reputation im süddeutschen Raum. Mit rund 600 Mitarbeitenden und mehreren spezialisierten Einrichtungen an verschiedenen Standorten bietet sie ein differenziertes Versorgungsportfolio für Menschen mit komplexem medizinischen, psychischen und sozialen Unterstützungsbedarf. Die Organisation verbindet eine langjährig gewachsene Struktur mit einer modernen, werteorientierten Unternehmenskultur. Im Zentrum steht ein integratives Versorgungskonzept, das medizinische, therapeutische und sozialpädagogische Leistungen wirksam verzahnt und so eine durchgängige Betreuung von der Akutversorgung bis zur langfristigen Lebensbegleitung ermöglicht. Als Teil eines größeren gemeinnützigen Verbunds mit mehreren Tausend Beschäftigten im deutschsprachigen Raum agiert das Unternehmen mit hohem Qualitätsanspruch, Innovationsbereitschaft und gesellschaftlicher Verantwortung.
Als erfahrene und empathische Führungspersönlichkeit, die wirtschaftliche Steuerung mit sozialem Gestaltungswillen verbinden möchte, finden Sie hier ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit strategischer Reichweite und gesellschaftlicher Wirkung. Sie denken unternehmerisch, handeln strategisch und haben den Anspruch, Prozesse nachhaltig zu verbessern, tragfähige Strukturen zu gestalten und die ökonomischen Anforderungen mit dem sozialen Auftrag in Einklang zu bringen. Wenn Sie sich zudem als einen verbindlichen und verlässlichen Partner gegenüber Mitarbeitenden sowie internen und externen Schnittstellen verstehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
* In Ihrer Rolle übernehmen Sie die operative kaufmännische Steuerung von zwei Gesellschaften, sorgen für reibungslose Verwaltungsabläufe und optimieren übergreifende Prozesse, stets mit Blick auf Wirtschaftlichkeit und Versorgungsqualität.
* In enger Abstimmung mit den zentralen Bereichen, wie Finanzen, HR, Bau und IT, führen Sie die relevanten Verwaltungsbereiche mit einem engagierten Team vor Ort.
* Gemeinsam mit den Abteilungsleitungen tragen Sie zur optimalen Auslastung und Weiterentwicklung der Einrichtungen bei, analysieren regelmäßig betriebswirtschaftliche Kennzahlen, leiten daraus konkrete Maßnahmen ab und berichten an die Geschäftsführung.
* Zu Ihren Kernaufgaben zählt ebenso die Durchführung von Budget- und Pflegesatzverhandlungen mit Kostenträgern sowie die Steuerung und Umsetzung von Veränderungsprozessen.
* Durch den Aufbau eines effektiven Controllingsystems, die Sicherstellung der Liquidität, die Verantwortung für Jahresabschlüsse nach HGB und Gemeinnützigkeitsrecht sowie durch ein solides Risikomanagement setzen Sie auch auf strategischer Ebene nachhaltige Akzente.
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne ergänzt um Zusatzkenntnisse im Bereich Controlling, Rechnungswesen oder Non-Profit-Management.
* Mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Leitungsposition, vorzugsweise im Sozial-, Gesundheits- oder Non-Profit-Bereich, bringen Sie ebenso mit, wie fundiertes Wissen in der Budgetplanung, im Controlling sowie in rechtlichen Rahmenbedingungen, wie HGB, SGB V und IX.
* Analytische Stärke, ein sicherer Umgang mit ERP-Systemen und ein tiefes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge im Sozial- und Gesundheitswesen zeichnen Sie aus.
* Führungskompetenz, Integrität, Kommunikationsstärke, ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe sowie die Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu begeistern und in Prozesse aktiv einzubinden, sind Ihre Stärken.
* Freuen Sie sich als Mitglied der Unternehmensleitung auf eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer gemeinnützigen Organisation mit starker gesellschaftlicher Relevanz und einer klaren Werteorientierung.
* Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und prägen die Zukunft der Unternehmen aktiv mit. Dabei profitieren Sie von einem stabilen, zukunftsorientierten Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum.
* Ein engagiertes, multiprofessionelles Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege erleichtern das Vorankommen und fördern Ihre Wirksamkeit im Alltag.
* Neben gezielten Weiterbildungsangeboten und einer fundierten Einarbeitung profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen.
* Ihr neuer Arbeitsplatz befindet sich in einer charmanten, landschaftlich reizvollen Region mit hoher Lebensqualität, guter Infrastruktur und vielen Freizeitmöglichkeiten direkt vor der Tür.
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