ProServ wurde im Jahr 1999 gegründet, um Herausforderungen zu lösen und dadurch seine Kund:innen erfolgreich zu machen. Im Zentrum der ProServ Identität steht der Glaube an erfolgreiche Beziehungen und das Lösen von Herausforderungen. Durch langjährige Erfahrung und Know-how in den Geschäftsbereichen Personaldienste, Personalvermittlung, Projektservice sowie der ProServ Akademie sind wir ein zuverlässiger Partner für zukunftsfähige Personal-Lösungen.
Als Mitarbeiter:innen haben Sie mit ProServ einen aufmerksamen Arbeitgeber an Ihrer Seite, der Ihnen Stabilität, Sicherheit und Chancen ermöglicht. Wir stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite und sorgen für einen einfachen und schnellen Ablauf. Wir sind für Kandidat:innen im Allgemeinen, vor allem aber im Bereich Zeitarbeit Chancengeber. ProServ ermöglicht neben qualifizierten Fachkräften auch geringer qualifizierten Arbeitssuchenden die Integration in das Arbeitsleben.
Unsere Top-Kunden warten auf Sie. Finden Sie noch heute Ihr berufliches Match und starten Sie durch.
Für die Firma SEW-EURODRIVE, einem der weltweit führenden Hersteller in der Antriebstechnik, suchen wir in Arbeitnehmerüberlassung am Standort Bruchsal zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Reklamationsbearbeiter (w/m/d) in Vollzeit
Das sind deine Tätigkeitsschwerpunkte
* Selbstständige Analyse und Klärung der Kundenreklamationen, z.B. funktionale,geometrische Abweichungen, Montage- bzw. Logistikfehler, Abweichungen in manuellen oder digitalen Prozessabläufen.
* Fehleranalyseinformationen von Lieferanten, Fach- oder Fertigungsbereichen einholen.
* Selbstständig Ursachenanalyse und Sofortmaßnahmen umsetzen, ggf. Eskalationswege einleiten.
* Bereichsübergreifende Abstimmung und Koordination.
* Mitwirkung bei der Definition von Sofort- und Korrekturmaßnahmen.
* Verfolgung der Maßnahmenumsetzung innerhalb der abgestimmten Termine und Wirksamkeitskontrolle.
* Auswertung von Fehlerdaten und Trendermittlung.
* Aufarbeitung von Ergebnissen und Präsentation gegenüber der Vorgesetzten.
* Bearbeitung von Fehlermeldungen in SAP
Das bringst du mit
* Techniker/Meister Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
* Erfahrung in der Qualitätssicherung und dem Reklamationsmanagement
* Kenntnisse der 8D Methode sowie FMEA
* Technisches Verständnis und Erfahrung in der Elektronikfertigung
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Vorteile
* Überdurchschnittliche Entlohnung ab 26,90 €/Std. mit festen Erhöhungen bis 31,70 €/Std.
* Übertarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Sehr hohe Übernahmechancen bei einem innovativen Kundenunternehmen
* Sicherheit, durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Viele Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Individuelle Beratung und Begleitung von unserem ProServ Team Bad Schönborn
Wir haben Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Gerne steht dir Swetlana Weber für weitere Fragen zu dieser Position JN -092024-647579 unter 07253 98920 oder badschoenborn@proserv-dl.de zur Verfügung.
Häufige Fragen und Antworten
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei ProServ ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei ProServ angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schaue in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" kannst du dich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen dich dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Du kannst dich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen dir dann passende Stellen vor. Nehme Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lass dich beraten. Wir helfen dir gerne weiter.