Du willst als Erzieher arbeiten – aber zu deinen Bedingungen?
Dann bist du bei der avanti GmbH genau richtig!
Als erfahrener Personaldienstleister im sozialen Bereich bieten wir dir abwechslungsreiche Einsätze in Kitas, Kindergärten und anderen pädagogischen Einrichtungen in ganz Düsseldorf – genau da, wo du dich am wohlsten fühlst.
Aufgaben
* Organisation und Durchführung von Festen, Ausflügen und besonderen Aktivitäten, die den pädagogischen Alltag bereichern und Gemeinschaft fördern
* Gestaltung einer wertschätzenden, positiven Lern- und Gruppenatmosphäre, in der Kinder sich sicher fühlen und ihre Persönlichkeit entfalten können
* Aktive Mitarbeit an Konzepten, Qualitätsentwicklung und Projekten der Einrichtung, um pädagogische Standards kontinuierlich weiterzuentwickeln
* Sicherstellung der Aufsichtspflicht und konsequente Umsetzung von Hygienestandards, um einen sicheren und gesundheitsbewussten Betreuungsalltag zu gewährleisten
Wo du bei uns zum Einsatz kommst:
* Kindertagesstätten / Kitas (Krippe, Kindergarten, Hort)
* Familienzentren
* Betreuungseinrichtungen für Kinder mit besonderem Förderbedarf
* Wohn- und Betreuungsangebote in sozialpädagogischen Einrichtungen
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/in, staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagoge/in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
* Ausgeprägte Teamfähigkeit und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
* Hohes Verantwortungsbewusstsein, insbesondere im Bereich Aufsichtspflicht und Sicherheit der Kinder
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine klare, wertschätzende Kommunikation
* Engagement, Motivation und echte Freude an der Arbeit mit Kindern in ihrem Entwicklungsprozess
* Persönlichkeit mit Herz und Verstand
* Führerschein Klasse B ist vorteilhaft und erleichtert flexible Einsatzmöglichkeiten
Wir bieten
ID: 314731
Einsatzort: Neuss
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
* Attraktive Bezahlung weit über Tarif + Urlaubs- & Weihnachtsbonus
* Gestalte deinen Dienstplan selbst – kein spontanes Einspringen
* Vollzeit oder Teilzeit (35 Std.) – du entscheidest
* Empfehlungs-Prämien für neue Kollegen
* Dienstwagen privat nutzbar oder Fahrkostenübernahme
* Unbefristete Festanstellung
* Betriebliche Zusatzversicherungen
* Edenred-Gutscheine steuerfrei
* Mitarbeiterrabatte auf Reisen, Technik & mehr
* Finanzierte HFH-Weiterbildung (ohne Abitur möglich)
* Fester, persönlicher Ansprechpartner
* Optional: Deutschlandweite Work-&-Travel-Einsätze
Abteilungen: Pädagogik
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung
STBL1_DE