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Seniorberater (m/w/d) it-berechtigungsmanagement

München
Sparkassen Consulting GmbH
IT
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 23 Std.
Beschreibung

Deine Aufgabe

* Beratung von Sparkassen in strategischen und operativen Fragen des IT-Berechtigungsmanagements
* Analyse bestehender Berechtigungsstrukturen und Begleitung bei der Umsetzung in den relevanten IT-Systemen
* Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Einführung oder Optimierung standardisierter Berechtigungsprozesse
* Moderation von Umsetzungsprozessen innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe
* Durchführung von Workshops und Schulungen für Anwender und Administratoren
* Mitarbeit in bundesweiten Projekten in Zusammenarbeit mit Sparkassen, Verbänden und IT-Dienstleistern
* Weiterentwicklung des Beratungsportfolios rund um IT-Berechtigungen und Sicherheitsanforderungen


Dein Profil

* Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen (z. B. Bankkaufmann/-frau oder Sparkassenkaufmann/-frau) kombiniert mit einem Hochschulabschluss (Bachelor) oder vergleichbarer Qualifikation im IT-Umfeld
* Mehrjährige Berufserfahrung im Sparkassenkontext oder in der Unternehmensberatung mit Fokus auf IT-Sicherheit, Organisation oder Berechtigungsmanagement
* Fundierte Kenntnisse in IT-Berechtigungsstrukturen und -systemen, insbesondere im Umgang mit OSPlus-KURS
* Sicherer Umgang mit Microsoft Office – insbesondere Excel und PowerPoint
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte adressatengerecht zu vermitteln
* Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsorientierung
* Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu bundesweiten Reisen


Das bieten wir dir

* Strukturierte Einarbeitung inklusive Paten-Programm in den ersten sechs Monaten
* Regelmäßige Feedbackgespräche sowie individuelle Weiterbildungsangebote
* Klare Entwicklungsperspektiven bis hin zur eigenständigen Projektleitung
* Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem erfolgreichen und engagierten Beratungsteam
* Teilnahme an Teamevents und internen Austauschformaten
* Stabiles und wirtschaftlich gesundes Arbeitgeberumfeld innerhalb der S-Finanzgruppe
* Attraktive Vergütung mit erfolgsbezogenen Bestandteilen und zusätzlichen Mitarbeiter-Benefits
* Dienstwagen und hochwertige IT-Ausstattung – jeweils auch zur privaten Nutzung
* Flexible Homeoffice-Regelung mit ausgewogenem Verhältnis zur Reisetätigkeit

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