Ihre Vorteile als Erzieher (m/w/d) in Bad Vilbel bei diwa Aktion verlängert bis 30.06.2025 Wir bieten Ihnen eine einmalige Startprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie : einen unbefristeten Arbeitsvertrag übertarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld 32 Tage Urlaub (nach der Probezeit) Corporate Benefits (Vergünstigungen in zahlreichen Bereichen wie Technik, Mode, Fitness, Reisen u.v.m.) Freuen dürfen Sie sich auf: langfristige Einsätze mit Übernahmeoption durch unsere Kunden die Möglichkeit, verschiedene Einrichtungen und pädagogische Konzepte kennenzulernen ein nettes Team, das Ihnen mit Wertschätzung auf Augenhöhe begegnet und Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Ihr Engagement als neuer diwa-Mitarbeiter (m/w/d) einen Baum pflanzen. Der Job als Erzieher (m/w/d) in Bad Vilbel macht Spaß, weil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (m/w/d) oder ein Studium mit Abschluss in Erziehungswissenschaften oder Sozialer Arbeit oder Vergleichbares Sie haben Einfühlungsvermögen, Humor und ein offenes Ohr für die Themen der Kinder Pädagogische Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 3 und/oder 3 bis 6 Begleitung der Kinder Sie Kinder in ihrem Entwicklungsprozess Sicherstellung der pädagogischen Planung und der Organisation des Tagesablaufes Durchführung von spannenden Gruppenaktivitäten und altersgerechte Spiel- und Lernangeboten Kontaktdaten für Ihre Bewerbung als Erzieher (m/w/d) in Bad Vilbel: diwa GmbH Daniela Söllinger recruiting@diwa-gmbh.de 089/544124-200