Wir suchen nach einer neuen Herausforderung im Bereich der Personalabteilung. Als Rekrutierer/Senior Manager sind Sie für die Gewinnung neuer Mitarbeiter verantwortlich.
Ihre Aufgaben
* Rekrutierung von Mitarbeitern für Standorte in Deutschland
* Langfristige Mitarbeitergewinnung durch zielgruppenspezifische Identifikation und Direktansprache
* Candidate Experience durch persönlichen Kontakt zu Talenten und Unterstützung bei Messen und Veranstaltungen
* Konzeption und Steuerung neuer Recruiting-Strategien
* Mitarbeitergewinnung mit erfahrenen Teammitgliedern
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Berufsausbildung
* Routiniertes Umgang mit Research-Tools und Datenbanken
* Sorgfältigkeit, Dienstleistungsorientierung und starkes Engagement
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, Sozialleistungen und einen sicheren Arbeitsplatz an.
Warum unsere Stelle ideal für Sie ist:
* Chance auf Entwicklung in einem dynamischen Umfeld
* Möglichkeit zur Selbstentfaltung und persönlicher Weiterentwicklung
* Arbeitszufriedenheit durch flexible Arbeitszeit und Möglichkeiten zur Fortbildung
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihre Zukunft zu gestalten!