Das sind deine Aufgaben in unserem Team
* Mitwirkung an Themenstellungen wie Onboarding, Führungskräfteentwicklung, Weiterbildungsberatung sowie an Themen der Organisationsentwicklung als auch an Programmen und Projekten im Bereich HR Development
* Betreuung des Seminarangebotes
* Ausrichten von Maßnahmen entsprechend den strategischen Unternehmenszielen
* Verantwortung für externe Trainerauswahl und Trainerintegration
* Bedarfsanalyse, Design, Weiterentwicklung sowie Evaluierung der Trainings
* Laufende Kosten- und Budgetkontrolle aller thematisch verantworteten Programme, Projekte, Entwicklungsmaßnahmen und Seminarangebote
* Durchführen von Erfolgskontrollen sowie Transfersicherungen
* Mitwirkung an Workshops/Maßnahmen zur Organisationsentwicklung
Das erwartet dich bei uns
* Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten
* Attraktive Büros und ein Arbeitsplatz mit moderner Hard- und Software
* Kostenlose Parkplätze fußläufig vom Bürogebäude sowie privat nutzbares Company Bike
* Vielfältige Möglichkeiten Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln
* Echter Teamspirit und Leidenschaft für das, was wir tun
* Ankommen und dich wohlfühlen mit unserem Onboarding-Programm (Welcome Days, Seminare, E-Learnings) und der Unterstützung durch eine:n Pate:in
* Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents und unserem Sommerfest
Überzeuge uns mit deinen Qualifikationen
* Abgeschlossenes Masterstudium mit Bezug zum Aufgabenbereich, idealerweise der Psychologie, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftspädagogik
* Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung im Bereich Personalentwicklung oder Human Resources Management
* Idealerweise Erfahrung mit Lernmanagementsystemen (z. B. Talent Soft, Success Factors) sowie Evaluationssystemen
* Wünschenswerterweise eine abgeschlossene Moderatorenausbildung bzw. Trainerausbildung
* Konzeptionelle und planerische Stärke sowie die Fähigkeit, Sachverhalte anschaulich und nachvollziehbar zu formulieren und zu präsentieren
* Gutes Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Spaß an stetiger Weiterentwicklung
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online unter der Kennziffer FE74-41992-FEM bei Frau Martina Adolph. Das nächste Level wartet auf dich!