Jobbeschreibung
Wir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere neue Filiale, die in der Lage ist, das erfolgreiche Vertriebskonzept umzusetzen und mitzuverantworten.
* Verantwortung für die Umsetzung des Vertriebskonzepts mit Realisierung der damit verbundenen Werbe- und Verkaufsmaßnahmen
* Steuerung der Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung sowie die Umsetzung von Qualitätsmanagements
* Unterstützung des Teams durch fachliche Beratung und Erstellung von Dienstplänen
Als stellvertretender Filialleiter verantwortet man den Vertrieb, Kosten- und Umsatzentwicklung sowie die Inventurentwicklung und das Qualitätsmanagement. Die Position erfordert ein hohes Maß an Organisation, Kommunikation und Leitungserfahrung.