Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Gemeinde!
Perfekt! Denn zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine
Teamleitung im Bereich Umwelt, Klima, Grünflächen (m/w/d)
(Entgeltgruppe EG 10 TVöD – vorbehaltlich der noch ausstehenden Stellenbewertung)
in Vollzeit mit 39 Wochenstunden oder in Teilzeit mit mind. 35 Wochenstunden.
Aufgaben
Teamleitung
- Leitung und Organisation des Teams 62 sowie gegebenenfalls Vertretung der Fachbereichsleitung - Teilnahme an Ausschüssen und internen Verwaltungssitzungen - Steuerung von Arbeitsabläufen, Haushalts- und Budgetkontrolle - Durchführung und Begleitung von Ausschreibungen nach Vergaberecht - Bearbeitung von Beschwerden, Konfliktmanagement und Öffentlichkeitsarbeit - Mitwirkung bei Personalangelegenheiten
Klimaschutz und Umwelt
- Umsetzung und Betreuung kommunaler Klimaschutz- und Klimaanpassungsprojekte - Betreuung von Grün-, Park- und Hitzeschutzmaßnahmen - Zusammenarbeit mit Behörden, Projektpartnern und Fördermittelgebern - Beratung von Bürger*innen zu Umwelt- und Klimaschutzthemen - Bearbeitung allgemeiner Umweltangelegenheiten und ordnungsrechtlicher Fälle
Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnitt jederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.
Profil
- Ein abgeschlossenes Studium Studium der Fachrichtung Umweltwissenschaften, Biologie, Landschaftsökologie, Geographie (mit Schwerpunkt Umwelt- oder Naturschutz), Forstwissenschaften, Ökologie, Umweltingenieurwesen, Agrarwissenschaften (mit Schwerpunkt Naturschutz), Umweltmanagement, Naturschutz, Landschaftsplanung, Umweltplanung oder vergleichbar vorweisen - Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - Eigeninitiative und gute Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt - Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen (z. B. ArcGIS) - Kenntnisse im Klima-, Umwelt-, Wasser-, Abfall- und Baurecht - Idealerweise erste Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sowie Führungserfahrung - Für die Wahrnehmung der Aufgaben ist eine sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache erforderlich. Sofern Deutsch nicht Muttersprache ist, ist ein Nachweis über Sprachkenntnisse auf mindestens C1-Niveau vorzulegen - Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B - Ehrenamtliches Engagement, z. B. in der Freiwilligen Feuerwehr, ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
Wir bieten
- Keinen Job von der Stange, sondern eine verantwortungsvolle und hochinteressante Tätigkeit in einer wachsenden Gemeinde - Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung - Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, sowie betriebliche Altersversorgung - Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Arbeitsplatz in modernen, hellen Büroräumen sowie kostenlose Parkmöglichkeiten - Die Möglichkeit ein Dienstrad „JobRad“ (auch E-Bike) zu leasen - Jobticket - Firmenfitness (Hansefit) - Hausinterne Massagetermine - Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit, Reisen, Kultur u. v. m. - Diverse interne Veranstaltungen und Aktionen für unsere Mitarbeiter*innen
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