Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle
Zur Verstärkung unseres Teams Finanzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und zuverlässigen Mitarbeiter/in Buchhaltung (m/w/d) in Vollzeit .
AufgabenDu bist verantwortlich für die Kreditorenbuchhaltung. Du berätst die Geschäftsführung in betriebswirtschaftlichen Fragen und bist kaufmännischer Partner für unsere Projektteams und der Kalkulation.
Dabei blühst du auf
- Bearbeitung von Eingangsrechnungen – von der Prüfung bis zur Buchung
- Sicherstellung der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit unter Berücksichtigung von Bauverträgen und Leistungsnachweisen
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Überwachung von Fristen und Skonti
- Abstimmung von Kreditorenkonten und Klärung offener Posten oder Reklamationen
- Kommunikation mit Lieferanten und Nachunternehmern sowie Verwaltung der Lieferantenstammdaten
- Prüfung und Verwaltung relevanter Bescheinigungen
- Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Baugewerbe
- Führung des Kassenbuchs sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
- Mitwirkung an der Optimierung interner Buchhaltungsprozesse
ProfilDas bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen/Buchhaltung, idealerweise mit Berufserfahrung
- Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte und ERP-Programmen (Kenntnisse in Buchhaltungsprogrammen wie DATEV von Vorteil)
- Verständnis für Bauverträge sowie steuerliche Vorschriften (z. B. § 48b EStG) von Vorteil
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Organisationstalent, hohes Maß an Diskretion und Loyalität
Anforderungen
Wir bieten- Flache Hierarchien mit offenen Türen sowie kurze Entscheidungswege in einer kollegialen und professionellen Arbeitsatmosphäre
- Sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
- Gründliche Einarbeitung je nach Vorkenntnissen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten in einer 4,5 Tage-Woche mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und betriebliche Sonderzahlungen
- Attraktive Mitarbeiterangebote (Firmensport, Firmen- und Team-Events)
- Direkte Busanbindung mit eigener Haltestelle / Parkplätze vor Ort
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